Job
- Level
- Senior
- Job Feld
- Product
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Ludwigsburg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position leitest du die Weiterentwicklung eines zentralen Datenservices, priorisierst Anforderungen, optimierst das Backlog und arbeitest eng mit Stakeholdern und deinem Scrum-Team zusammen, um hochwertige Releases zu liefern.
Deine Rolle im Team
- Du verantwortest die Weiterentwicklung des ADDISON Datenservice - einer zentralen Plattform für die gesetzeskonforme Übermittlung von Sozialversicherungs- und Steuermeldungen.
- Du sorgst dafür, dass komplexe fachliche und technische Anforderungen in klare Produktentscheidungen, ein priorisiertes Backlog und verlässliche Releases übersetzt werden.
- Dabei verbindest du Produktdenken, Stakeholder-Management und ein solides technisches Verständnis, um echten Kundennutzen messbar zu liefern.
- Du setzt die Produktstrategie gemeinsam mit Produktmanagement, Stakeholdern und deinem Scrum Team um und sorgst für klare Prioritäten und Transparenz.
- Du bist zentrale Ansprechperson für das Softwareentwicklungsteam, unsere Kundinnen und Kunden sowie interne und externe Stakeholder.
- Du erhebst, klärst und koordinierst fachliche und technische Anforderungen, strukturierst Abhängigkeiten und führst Entscheidungen herbei, damit die Umsetzung fokussiert und planbar bleibt.
- In Zusammenarbeit mit den Business Analystinnen und Business Analysten deines Teams erstellst und pflegst du das Product Backlog und stellst sicher, dass Anforderungen verständlich, testbar und sinnvoll priorisiert sind (zum Beispiel Epics und User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien).
- Du begleitest die Umsetzung aktiv durch Daily Meetings, Sprint Reviews und relevante Abstimmungen, erkennst Risiken frühzeitig und stellst sicher, dass Releases termingerecht und in der erwarteten Qualität erfolgen.
- Du arbeitest eng mit Product Ownern angrenzender Systeme und Fachbereiche zusammen, um Schnittstellen, Integrationen und gemeinsame Roadmaps abgestimmt zu planen und zu steuern.
- Du entwickelst die Zusammenarbeit über Teamgrenzen hinweg weiter - mit dem Ziel, Durchlaufzeiten zu verkürzen, Reibungsverluste zu reduzieren und die Kundenerfahrung messbar zu verbessern.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Sehr gute Praxiskenntnisse in agilen Vorgehensweisen, insbesondere Scrum oder Scaled Agile Framework.
- Nachweisliche Fähigkeit, komplexe fachliche und technische Anforderungen zu analysieren, zu strukturieren und in umsetzbare Backlog-Items zu überführen.
- Strukturiertes Arbeiten sowie sichere Moderations- und Präsentationsfähigkeiten (zum Beispiel Refinements und Sprint Reviews).
- Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sowie ein souveräner Umgang mit Konflikten und unterschiedlichen Interessen.
- Hohe Eigeninitiative und Ownership: Du treibst Themen proaktiv voran und arbeitest lösungsorientiert.
- Verhandlungssichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch; du kannst effektiv zwischen technischen und nicht-technischen Stakeholdern vermitteln.
- Persönlichkeit und Zusammenarbeit: hohe soziale Kompetenz, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein offenes, überzeugendes und authentisches Auftreten.
Erfahrung
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in agiler Produktentwicklung, davon relevante Erfahrung in Produktverantwortung oder Backlog-Ownership.
- Technisches Grundverständnis, um mit Entwicklerinnen und Entwicklern auf Augenhöhe zu kommunizieren; idealerweise Erfahrung mit Integrationen, Programmierschnittstellen, Protokollierung, Monitoring oder Schnittstellenkonzepten - oder eine klar erkennbare Bereitschaft, dir dieses Wissen systematisch aufzubauen.
Unser Angebot
- Du bekommst eine unbefristete Festanstellung in einem internationalen Unternehmen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit persönlicher Beratung.
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an dedizierten Tagen mobil zu arbeiten- so passt der Job zu Deinem Leben.
- Du kannst bis zu 20 Tage innerhalb von zwölf Monaten flexibel im Ausland arbeiten.
- Wir unterstützen Dich mit strukturiertem Onboarding, Learning on the Job, internationalen Karriereoptionen und internen sowie externen Weiterbildungen.
- Unser Corporate Benefits Programm bietet Dir alles von JobRad über Lebens- und Rentenberatung.
- Zusätzlich bekommst Du einen zusätzlichen freien Tag, den Volunteer Day, um soziale Projekte zu unterstützen.
- Mit unserem Programm "Wolters Kluwer hilft" unterstützen wir als Unternehmen ebenfalls soziale Projekte.
- Du arbeitest mit leistungsstarker IT-Ausstattung, an modernen Arbeitsplätzen mit einem shared desk System, kostenlosen Getränken und in gut angebundenen Bürogebäuden.
- Bei unseren Mitarbeiterevents und über unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm erlebst Du echten Zusammenhalt.
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und Raum für Deine Ideen sind bei uns selbstverständlich.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Mehr Netto
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Wolters Kluwer Software und Service GmbH
Als weltweiter Anbieter von Fachinformationen, Software und Services sorgt Wolters Kluwer dafür, dass Experten besser arbeiten und komplexe Probleme in einer sich ständig verändernden Welt überzeugt und sicher lösen können. Wir setzen uns tagtäglich für den Erfolg von Menschen und Unternehmen ein, die wir in über 180 Ländern betreuen.
Description
- Unternehmensgröße
- 50-249 Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom