Level
Erfahren
Ort
Ulm
Arbeitsmodell
Hybrid, Onsite
Job Feld
IT, System, Security
Anstellung
Vollzeit
Vertragsart
Unbefristetes Dienstverhältnis

Job Zusammenfassung

In dieser Rolle baust du Microsoft Cloud- und Plattformservices auf, administrierst M365, optimierst Collaboration-Lösungen und entwickelst robuste Architekturen für die Digitalisierung unserer Prozesse.

Job Technologien

Deine Rolle im Team

Als Azure & M365 Solution Engineer verantworten Sie den Aufbau, Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Microsoft Cloud- und Plattformservices.
Dabei stellen Sie stabile, sichere und skalierbare Lösungen auf Basis von Azure, M365 und EntraID bereit und unterstützen die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse.
Betrieb und Weiterentwicklung von M365.
Administration von Teams, Exchange Online und SharePoint.
Einführung neuer M365 Funktionen und Services.
Optimierung der Collaboration-Plattformen.
Entwicklung und Umsetzung von robusten On Premise und Cloud Architekturen.
Analyse und kontinuierliche Verbesserung von IT-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
Mitwirkung an übergreifenden IT-Projekten zur Förderung von Innovationen und der Implementierung von Best Practices.

Unsere Erwartungen an dich

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Qualifikationen

Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure und Microsoft 365.
Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Security & Governance.
Fähigkeit komplexe, technische Konzepte verständlich zu vermitteln und in einem interdisziplinären Team zu erarbeiten.
Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise.

Erfahrung

Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Architektur und Umsetzung von Azure Cloud-Lösungen.
Erfahrung in der Logistikbranche und Verständnis für Speditions- / Logistikprozesse sind von Vorteil.

Unser Angebot

Eine verantwortungsvolle Position in einem wachsenden Unternehmen.
Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen.
Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen.
Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum Job-Ticket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing".
Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV.
Work-Life-Balance, z.B. durch Gleitzeit und Homeoffice.
Kostenloser Obstkorb, Kaffee und Wasser.
"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämie.
Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform.
Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt.
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.