Job
In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des SAP-Bereichs, führst das Team, steuerst externe Dienstleister und bringst innovative Lösungen zur Optimierung unserer Prozesse ein.
Job-Technologien
Deine Rolle im Team
- Du übernimmst die fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für unseren SAP-Bereich und führst ihn durch eine wichtige Phase seiner Weiterentwicklung.
- Gemeinsam mit deinem Bereich, der Geschäftsführung, unseren Kunden und externen Partnern entwickelst du die zukünftige Aufstellung des Bereichs und setzt diese Schritt für Schritt um.
- Du gestaltest heute, wie unser SAP-Bereich morgen aufgestellt ist:
- Du führst und entwickelst deinen Bereich:
- Du gibst Orientierung, entwickelst Mitarbeitende und Kompetenzen weiter und begleitest den Bereich aktiv durch die anstehenden Veränderungen.
- Du machst den Bereich fit für die Zukunft:
- Du entwickelst Antworten auf die demografischen und technologischen Veränderungen - durch den gezielten Aufbau eigener Kompetenzen, neue Strukturen oder die stärkere Zusammenarbeit mit spezialisierten SAP-Partnern.
- Du steuerst Partner und Leistungen:
- Du entwickelst das Zusammenspiel mit unseren SAP-Dienstleistern weiter und steuerst externe Leistungen professionell hinsichtlich Qualität, Kosten und Service Levels.
- Du sicherst den Betrieb und entwickelst SAP weiter:
- Du sorgst auch während der Transformation für einen stabilen SAP-Betrieb und gestaltest gleichzeitig unsere SAP-Ausrichtung und insbesondere die S/4HANA-Roadmap mit.
- Du hast Wirtschaftlichkeit und Kunden im Blick:
- Du schaffst Transparenz über Leistungen, Kapazitäten und Kosten und sorgst für eine verlässliche und kundenorientierte Leistungserbringung.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst,
Qualifikationen
- Für uns ist nicht entscheidend, ob du jedes SAP-Modul selbst im Detail beherrschst. Wichtiger ist uns, dass du SAP verstehst, Menschen führen kannst und Lust darauf hast, einen Bereich wirklich weiterzuentwickeln.
- Du passt zu uns, wenn du:
- die Zusammenarbeit mit externen IT- oder SAP-Dienstleistern kennst und Leistungen, Verantwortlichkeiten und Schnittstellen klar steuern kannst,
- wirtschaftlich denkst, klar und verbindlich kommunizierst und auch in anspruchsvollen Veränderungssituationen Orientierung geben kannst,
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mitbringst.
Erfahrung
- mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld sowie Führungserfahrung, z. B. als Team-, Gruppen- oder Bereichsleitung, gesammelt hast,
- Erfahrung mit Veränderungs-, Transformations- oder Organisationsvorhaben mitbringst und Veränderungen nicht nur konzipierst, sondern auch umsetzt,
- Erfahrung mit S/4HANA, der Steuerung externer IT-Dienstleister oder der Weiterentwicklung von SAP-Organisationen ist von Vorteil.
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung, Erfolgsbeteiligung, Betriebliche Altersversorgung
- Gute Verkehrsanbindung (Bus und Bahn), Deutschlandticket, Kostenlose Parkplätze
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsförderung, Ergonomische Arbeitsplätze
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen, mit denen du dich im Job beschäftigst
Job-Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Die ivl ist ein IT-Dienstleister mit Sitz in Leverkusen, der sich auf die digitale Transformation kommunaler Strukturen fokussiert. Rund 90 Mitarbeitende tragen dazu bei, dass die Stadt Leverkusen und die Energieversorgung Leverkusen moderne IT-Services erfolgreich umsetzen können.
- Etablierte Firma
- Onsite
- Internet, IT, Telekom
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