Job
- Level
- Senior
- Job Feld
- Back End
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 50.000 bis 80.000€ Brutto/Jahr
- Ort
- Straubing
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du innovative Softwarearchitekturen zur Optimierung interner Geschäftsprozesse und setzt Kundenanforderungen um, während du das Team koordinierst und moderne Technologien wie C#, ASP.NET und Azure DevOps einsetzt.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Als Senior Entwickler .NET haben Sie verantwortungsvolle Aufgaben in einem interessanten und innovativen Anwendungsgebiet:
- Konzeption und Entwurf passender Softwarearchitekturen für die Abbildung von internen Geschäftsprozessen und zur Umsetzung von Kundenanforderungen.
- Basis-Implementierung der entworfenen Architektur sowie Anleitung und Koordination des Teams inkl. Sicherstellung der Qualität.
- Einsatz neuester Technologien, z.B. Portalsysteme, Fernwartungssysteme oder intelligente Steuerungssysteme für mechatronische Produkte und im Bereich Smart Home.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Einschlägiges Studium oder Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Teamorientierung und Kommunikationsstärke.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Sie haben idealerweise bereits erste Erfahrungen als Lead Entwickler, als Architekt, in der technischen Projektleitung oder in einer vergleichbaren Rolle.
- Erfahrung und umfangreiches Know-how im Microsoft-Umfeld.
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Technologien wie Xamarin.net bzw. MAUI, C#.net, ASP.net, Entity Framework, Azure Devops.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
Vesterling Consulting GmbH
Die Vesterling Consulting GmbH ist eine erfahrene Personalberatung, die sich auf die Rekrutierung von Fachkräften im Technologiebereich konzentriert. Neben der Rekrutierung bietet sie auch maßgeschneiderte Trainings und Outplacement-Services an.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Beratung