Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- Test/QA
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Befristetes Dienstverhältnis
- Ort
- München
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du Teststrategien und -pläne für IT-Projekte und Bank-Tests, steuerst Testteams und gewährleistest die Qualität gemäß den DORA-Vorgaben und dem Risikomanagement.
Deine Rolle im Team
- Sie sorgen dafür, dass interne und externe IT-Projekte- / IT-Maßnahmen- sowie Partner-Banken-Tests höchsten Qualitäts- und Risikostandards entsprechen und damit die regulatorischen Vorgaben der DORA und des IKT-Risikomanagements erfüllen.
- Verantwortung übernehmen: Entwicklung einer fachlichen Teststrategie für IT-Projekte, IT-Maßnahmen und Partner-Banken-Tests (DORA-konform) sowie die Erstellung von Testplänen, Testfällen und Testdaten in Abstimmung mit Fach- und Entwicklungsteams.
- Proaktiv agieren: Steuerung und Koordination von Testteams, externen Dienstleistern und Fachabteilungen, Sicherstellung der termingerechten Durchführung von Tests gemäß Projektplan, Schulung von Projekt- und Testteams in Testmethoden und -tools, entsprechend dem jeweiligen Testbedarf, sowie Förderung einer Qualitätskultur in unserer Organisation.
- Risikoorientiert vorgehen: Verzahnung der Teststrategien mit dem IKT-Risikomanagement, Festlegung und Anwendung von Testende-Kriterien sowie Ableitung von Maßnahmen aus Testergebnissen.
- Weiterentwicklung vorantreiben: Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen, Steuerung der technikagnostischen Testautomatisierungsinfrastruktur, sowie Definition von Wirtschaftlichkeitskriterien für die Automatisierung.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Eine gute Basis: Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Fokus.
- Die richtigen Skills: Erfahrung mit technikagnostischer Testautomatisierungsinfrastruktur, Bewertung von Testergebnissen und Ableitung von Maßnahmen, Erstellung von Status- und Abschlussberichten für Projekt- und Management-Stakeholder, Festlegung von Testende-Kriterien und deren Anwendung.
Qualifikationen
- Wertvolles Know-how: Tiefes Verständnis der unterschiedlichen Facetten des Testens (ISTQB-Zertifikat Foundation + Advanced), nachweisbare Leitung von Testteams in Projekten (große, komplexe Applikationen), regulatorisches Wissen (gute Kenntnisse der DORA und MaRisk), Grundverständnis der Prozesse und regulatorischen Anforderungen im Förderbank-Geschäft.
- Die richtigen Skills: Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein sowie durch eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Analysefähigkeiten. Sehr gute Englischkenntnisse zeichnen Sie aus.
- Sprachkenntnisse: Deutsch C1 (Pflicht)
- Soft Skills: Durchsetzungsvermögen gepaart mit hoher Kommunikations- und Moderationskompetenz in Deutsch.
Erfahrung
- Relevantes Interesse: 3-5 Jahre Erfahrung im professionellen Test- und Qualitätsmanagement, idealerweise im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld.
Unser Angebot
- Die Position ist auf 2 Jahre befristet.
- Gehalt & Co.: TV-L-Gehalt inkl. Markt-/Leistungszulage und betriebliche Altersversorgung, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten.
- LfA Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent.
- Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 6:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m.
- Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen - persönlich und im Team.
- Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten wie auch Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad, EGYM Wellpass) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren.
- Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
LfA Förderbank Bayern
Die LfA Förderbank Bayern ist eine Spezialbank des Freistaates Bayern, die sich für die Sicherung und den weiteren Ausbau dieses Potenzials einsetzt. Dafür engagieren sich bei uns täglich mehr als 300 motivierte und kundenorientierte Mitarbeiter/-innen. Mit viel Know-how und Leidenschaft geben wir zahlreichen Unternehmen durch Darlehen, Risikoübernahmen und Beteiligungen neue Perspektiven und Wachstumschancen.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung
Testmanager IT
- Ort
- München
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
