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Teamleitung Software Development Realtime

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Job

  • Level
    Lead
  • Job Feld
    Project, Embedded
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Ort
    Mainz
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In diesem Job entwickelst du Echtzeit-Software und hardware-nahe Lösungen, führst ein Team, optimierst Prozesse und bist Hauptansprechpartner für Projekte sowie Inbetriebnahmen.

    Job Technologien

    Deine Rolle im Team

    • Der Chapter Lead Software Development Realtime verantwortet die Entwicklung von Echtzeit-Software und Hardware-nahen Lösungen. Im Aufgabenbereich liegen neben der Programmierung im PLC- und Embedded-Umfeld, die Unterstützung bei der Auswahl von Hardware-Komponenten, die Konzeption und der Aufbau von Bus-Systemen als auch die Umsetzung von Anforderungen aus der Maschinensicherheit.
    • Operative Mitarbeit in Projekten sowie Unterstützung der Projektteams bei der Angebotserstellung.
    • Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Teams unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien.
    • Sicherstellung einer effizienten Arbeitsweise des Teams.
    • Analyse des kurz- bis mittelfristigen Personalbedarfs, Mitarbeit an der Auslastungsplanung sowie Abstimmung mit Projekt- und Abteilungsleitung.
    • Rekrutierung und strukturiertes Onboarding neuer Mitarbeitender in Zusammenarbeit mit Abteilungsleitung und HR.
    • Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung von Kompetenzen, Projektanforderungen und Mitarbeitermotivation sowie Weiterentwicklung und Kompetenzaufbau im Team.
    • Beratung der Mitarbeitenden bei komplexen Fragestellungen, Sicherstellung eines effektiven Wissenstransfers und Konfliktlösung innerhalb des Teams.
    • Einführung und Optimierung von Prozessen und Tools, enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie Beobachtung von Markt- und Technologietrends zur Ableitung relevanter Maßnahmen.
    • Etablierung und Durchsetzung von Software-Prozessen, Architekturvorgaben, Coding-Guidelines, etc. im Einklang mit besonderen Anforderungen an Echtzeit-Systeme.
    • Enge Zusammenarbeit mit Projekten, Software-Architekten, System-Ingenieuren und dem Bereich Platforms & Standards.
    • Koordination von weltweiten Software-Inbetriebnahmeaktivitäten.
    • Schnittstelle zwischen Software- und Hardware-Engineering.

    Unsere Erwartungen an dich

    Ausbildung

    • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

    Qualifikationen

    • Ausgeprägte soziale Kompetenz mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten, hoher Kooperationsbereitschaft, analytischem Denken, Kreativität, Empathie sowie einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise.
    • Hohe persönliche Integrität, Objektivität und Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit, fachliches Wissen verständlich und wirkungsvoll zu vermitteln.
    • Strategisches und unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Helikopterblick, hoher Ergebnis- und Kostenorientierung sowie gutem Verständnis für Produkte, Technologien und aktuelle Trends im Verantwortungsbereich.

    Erfahrung

    • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von hardware-nahen Software-Lösungen.
    • Mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Entwicklungs-Teams.
    • Nachweisbare Führungskompetenz mit Erfahrung in Teamführung, Mitarbeitermotivation, Personalentwicklung sowie sicherer Entscheidungs- und Delegationsfähigkeit.

    Unser Angebot

    • Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage & Sonderurlaubstage.
    • Mobiles Arbeiten: Flexibles Arbeitsmodell, das eine Kombination aus Arbeiten vor Ort und mobilem Arbeiten bietet.
    • Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy).
    • Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung & jährlicher Mitarbeiterdialog.
    • Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung & betriebliche Altersvorsorge.
    • Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant & großzügiger Essenszuschuss.
    • Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass & Sportgruppen.
    • Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung & bezahlte Kindkrank-Tage.
    • Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad & Parkplätze.
    • Firmenfeiern & Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night.
    • Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen & Freie Forschung und Entwicklung.

    Benefits

    Gesundheit, Fitness & Fun

    Work-Life-Integration

    Essen & Trinken

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    • Standort Mainz

      Rheinland-Pfalz

      Deutschland

    Das ist dein Arbeitgeber

    OHB SE

    OHB SE

    Die OHB SE ist ein führendes Unternehmen in der Raumfahrtindustrie. Mit über 40 Jahren Erfahrung entwickeln wir High-Tech-Lösungen für die Raumfahrt und andere Anwendungsfelder. Unsere Produktpalette umfasst Satellitensysteme für Erdbeobachtung, Navigation, Telekommunikation und mehr. Wir realisieren Missionen zur Erforschung des Weltalls und entwickeln Systeme für die astronautische Raumfahrt. An 15 Standorten beschäftigen wir über 3.000 Mitarbeiter:innen. Entdecken Sie mit uns die unendlichen Möglichkeiten des Weltraums. We.Create.Space.

    Description

  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Branche
    Wissenschaft, Forschung
  • Logo OHB SE

    Teamleitung Software Development Realtime

    Ort
    Mainz
    Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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