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Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Entwicklung und Optimierung von Regelungssystemen für Maschinensteuerungen unter Einsatz digitaler Regelungsalgorithmen.
- Modellierung, Simulation und Analyse dynamischer Systeme zur Verbesserung des Regelungsverhaltens.
- Entwicklung, Implementierung und Test neuer Regelstrategien für Mikrocontroller-basierte Systeme.
- Optimierung bestehender Regelkreise hinsichtlich Stabilität, Performance und Effizienz.
- Integration von Regelalgorithmen in eine moderne, serviceorientierte Steuerungsarchitektur.
- Durchführung von Simulationen, Hardware-in-the-Loop (HiL)-Tests und experimentellen Validierungen zur Sicherstellung der Funktionalität und Robustheit der Regelungen.
- Enge Zusammenarbeit mit Teams aus Elektronik, Maschinenbau und Verfahrenstechnik zur Entwicklung interdisziplinärer Lösungen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Regelungstechnik, Mechatronik, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich.
Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse in der Modellierung und Simulation von Regelstrecken, idealerweise mit MATLAB/Simulink oder vergleichbaren Tools.
- Kenntnisse in der Embedded-Softwareentwicklung (C, C++), insbesondere in der Echtzeit-Implementierung von Regelkreisen.
- Analytische Denkweise und Interesse an der Entwicklung innovativer Steuerungslösungen.
- Sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise gute Deutschkenntnisse.
Erfahrung
- Erfahrung in der digitalen Regelungstechnik, insbesondere in der Entwicklung und Implementierung von Regelalgorithmen.
- Erfahrung mit modernen Methoden der Regelungstechnik, z. B. adaptive, prädiktive oder modellbasierte Regelung.
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG
AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG fokussiert sich auf die Personalvermittlung und Recruiting, indem es Kandidaten mit führenden Unternehmen zusammenbringt. Es bietet eine flexible Arbeitsumgebung und fördert den beruflichen Aufstieg.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung