Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- BI
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Befristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Arnstadt
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die technische Verantwortung für die SAP EWM-Lösung, gestaltest das Pflichtenheft, sicherst die Systemintegration und entscheidest über die Architekturoptimierung individueller EWM-Prozesse.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Technische Gesamtverantwortung EWM: Sie tragen die architektonische Verantwortung für die gesamte SAP EWM-Lösung, gestalten das Pflichtenheft aktiv mit und kalibrieren die Anforderungen der Prozessingenieure auf technischer Ebene.
- Systemintegration & Schnittstellendesign: Sie stellen die nahtlose Integration in das bestehende IT-Umfeld sicher (SAP S/4HANA Axon MRO / iMRO) und definieren sowie überwachen die SAP-Schnittstellen-Spezifikation zu externen Lager- und Materialflusssystemen (IDocs, BAPI u. a.).
- Architekturoptimierung: Sie bewerten und optimieren bestehende Systemarchitekturen mit dem Ziel eines standardnahen, wirtschaftlich sinnvollen EWM-Betriebs.
- Steuerung von Entwicklern & Code-Reviews: Sie führen interne und externe Entwickler fachlich, führen Code-Reviews durch und erteilen technische Freigaben für die Implementierung innerhalb der N3-Organisation.
- Testkoordination & Dokumentation: Sie koordinieren und führen Testphasen eigenständig durch und erstellen Trainingsdokumentationen für Key User.
- Go-live & Hypercare: Sie sichern die Go-live-Phase ab, begleiten die anschließende Hypercare-Phase und analysieren Systemfehler in enger Zusammenarbeit mit der lokalen IT und der Muttergesellschaft.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. 4 Jahre) oder vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse des SAP Axon MRO-Templates inkl. Serialnummernpflicht und Compliance-Vorgaben.
- Tiefes Verständnis der EWM-Integrationspunkte mit MM und PP/PM.
- Sehr gute Kenntnisse von EWM Best Practices in Umgebungen mit hohem Customizing-Anteil.
- Ausgeprägtes Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein.
- Souveräne Kommunikation auf allen Ebenen - vom Lagermitarbeiter bis zum Lenkungsausschuss.
- Durchsetzungsvermögen gegenüber Template-Vorgaben, gepaart mit diplomatischer Lösungsorientierung.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1).
- Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem - bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.
Erfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Architektur und Implementierung von SAP EWM, idealerweise S/4HANA Embedded / Advanced EWM.
- Erfahrung in der eigenständigen Einführung von SAP EWM.
Unser Angebot
- Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung und Transparenz - Wir stehen für eine offene und respektvolle Unternehmenskultur.
- Projektbefristete Anstellung bis zum 30.06.2028: Beginnen Sie Ihre berufliche Reise bei N3 mit einer befristeten Anstellung und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
- Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung nach dem IG Metall Tarifvertrag.
- Beteiligung am Company Bonus: Erhalten Sie eine direkte Beteiligung am Erfolg des Unternehmens.
- Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche in Vollzeit mit flexiblen Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Erholung und Freizeit: Genießen Sie 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubsregelungen und Urlaubsgeld.
- Verantwortungsvolle Aufgaben: Arbeiten Sie an spannenden und sicherheitsrelevanten Projekten in der Luftfahrttechnik.
- Teamarbeit und Weiterbildung: Erleben Sie echtes Teamwork und profitieren Sie von maßgeschneiderten Einarbeitungstrainings sowie individuellen On- und Off-the-Job-Trainings.
- Feedback-Kultur: Wir leben eine offene Feedback- und Beteiligungskultur - Ihre Ideen zählen!
- Prämiertes Ideenmanagement: Bringen Sie Ihre Ideen ein und sichern Sie sich attraktive Prämien.
- Standortvorteile: Unser zentraler Standort bietet Ihnen sowohl einen Mitarbeiterparkplatz als auch eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- Gut versorgt: Eine Teeküche zur freien Nutzung sowie eine Kantine mit einem abwechslungsreichen Speiseangebot sorgen für Ihr Wohl.
- Sport und Gesundheit: Profitieren Sie von einem unternehmenseigenen Sportverein und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genießen Sie exklusive Einkaufsvorteile und Sonderrabatte in Bereichen wie Technik, Wohnen und Reisen.
- Zuschuss für ein neues Fahrrad: Wir unterstützen Sie beim Kauf eines neuen Fahrrads mit einem attraktiven Zuschuss.
- E-Bike Ladestation: Laden Sie Ihr E-Bike direkt vor Ort - wir bieten eine moderne E-Bike Ladestation für Ihre bequeme Nutzung.
- Kooperation mit goFLUX: Nutzen Sie die Mitfahr-App goFLUX, um umweltfreundlich und bequem zu Ihrem Arbeitsplatz zu gelangen.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG
Die N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG ist ein etabliertes Unternehmen in Arnstadt, das sich auf die Wartung und Reparatur von Rolls-Royce Flugzeugtriebwerken spezialisiert hat. Als Technologiezentrum für zivile Großtriebwerke arbeitet N3 eng mit Rolls-Royce plc. und Lufthansa Technik zusammen. Mit über 1.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen umfassende Dienstleistungen in der Luftfahrtindustrie an.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Luft-, Raumfahrt