Job
- Level
- Junior
- Ort
- Trier
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- BI
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- 60.000 bis 82.000€ Brutto/Jahr
Job Zusammenfassung
Du gestaltest aktiv die Digitalisierungsprozesse in der Logistik, entwickelst EWM-Lösungen im S/4HANA Umfeld und berätst Fachbereiche bei der Umsetzung technischer Konzepte und Anwendungen im SAP-Umfeld.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Du gestaltest die Digitalisierung unserer Logistikprozesse aktiv mit und übernimmst Verantwortung für die Konzeption, Entwicklung, Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer EWM-Lösung in einem modernen S/4HANA Umfeld.
- Als technischer Businesspartner berätst du unsere Fachbereiche, analysierst Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende und nachhaltige Lösungen.
- Du entwickelst und erweiterst Anwendungen im SAP-Umfeld und unterstützt bei der Analyse und Lösung komplexerer Fragestellungen im 2nd-Level-Support.
- Du arbeitest aktiv in SAP- und Digitalisierungsprojekten mit und unterstützt bei Bedarf auch bei modulübergreifenden Themen.
- Du entwickelst unser Fiori Launchpad und die darin integrierten Apps kontinuierlich weiter.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), ein Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
Qualifikationen
- Du besitzt ein gutes Prozessverständnis und Abstraktionsvermögen und kannst fachliche Anforderungen in technische Lösungskonzepte übertragen.
- Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, trittst sicher auf und überzeugst durch eine klare Kommunikation.
- Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen setzen wir voraus.
Erfahrung
- Idealerweise verfügst du über erste Erfahrungen in der SAP-Anwendungsentwicklung mit ABAP und ABAP Objects und interessierst dich für die Supply-Chain-Prozesse der Logistik.
- Alternativ bringst du Erfahrung in der Softwareentwicklung mit JavaScript, C#, TypeScript oder vergleichbaren Technologien mit und möchtest dich in die SAP-Anwendungsentwicklung einarbeiten.
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Umgang mit Jira oder vergleichbaren Kollaborations- und Projektmanagement-Werkzeugen.
Unser Angebot
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen.
- Wochenarbeitszeit von 38 Stunden.
- Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit.
- 30 Tage Urlaub.
- Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche.
- Moderne Arbeitsplätze mit aktueller Technik.
- Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld oder ein 13. Gehalt.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gezielte Weiterbildungsangebote.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Betriebssport und Gesundheitstagen.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Unfallversicherung.
- Vergünstigungen in Onlineshops und bei regionalen Anbietern sowie Nachlässe auf eigene Produkte.
- Vergünstigte Betriebsrestaurants an allen Standorten.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
Sapplier Gmbh
Die SAPPLIER GmbH ist eine spezialisierte Recruiting Agentur, die sich auf die Vermittlung von SAP-Experten konzentriert. Durch ein umfassendes Netzwerk und langjährige Erfahrung im SAP-Personalrecruitment hilft das Unternehmen seinen Kunden, passende SAP-Spezialisten effizient zu rekrutieren. Dabei wird großer Wert auf individuelle Betreuung gelegt.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung
SAP ABAP Inhouse Entwickler
- Gehalt
- 60.000 bis 82.000€ Brutto/JahrNetto aus dem Bruttogehalt im Inserat mit Steuerklasse I umgerechnet.37.561 bis 49.108 € netto/Jahr · Steuerklasse I
- Ort
- Trier
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
