Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Oberwöhr
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position überwachst du die IT-Infrastruktur, unterstützt bei IT-Prozessen und löst technische Probleme, während du sowohl im 1st- als auch im 2nd-Level-Support agierst und neue Projekte begleitest.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Sie unterstützen bei der strategischen Planung und der operativen Umsetzung von IT-Prozessen der IT-Systeme.
- Sie überwachen die Infrastruktur der physikalischen und virtuellen Server und stellen deren reibungslosen Betrieb sicher.
- Sie identifizieren und analysieren technische Probleme und setzen geeignete Maßnahmen zur Störungsbehebung um.
- Sie bieten kompetente Unterstützung im 1st-Level-Support und agieren als erste Anlaufstelle für die Einsatzzentrale.
- Sie bearbeiten Supportanfragen sowohl im 1st- als auch im 2nd-Level-Support und leisten bei Bedarf Vor-Ort-Service.
- Sie unterstützen bei der Durchführung von neuen Projekten.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung.
Qualifikationen
- Kenntnisse der klassischen Microsoft Windows- und Office-Produkte.
- Selbständige und eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung.
- Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein.
- Bereitschaft zum Dienst bei Einsatzlagen bzw. außerhalb des Dienstortes bei Supportfällen.
- Gute Englischkenntnisse.
- Hohes Maß an Fortbildungsbereitschaft.
- Teamgeist, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, gutes Organisationsgeschick und Diskretion.
- Fahrerlaubnis der Klasse B.
Erfahrung
- Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Microsoft Windows Server 2022 sowie Microsoft Exchange wären wünschenswert.
- PowerShell-Kenntnisse sowie Erfahrung mit der Virtualisierung von Servern wären wünschenswert.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitarbeitszeit.
- Die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office in Abhängigkeit des Dienstbetriebs, unter Berücksichtigung der Servicezeiten, nach erfolgreicher Einarbeitungsphase.
- Erholungsurlaub von 30 Tagen (bei einer Fünftagewoche), zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeits-/dienstfrei.
- Einen Arbeitsplatz in der Innenstadt von Rosenheim.
- Ab Verbeamtung Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads.
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Fortbildungszentrum.
- Möglichkeit der Teilnahme an externen Schulungsangeboten.
- Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung.
- Work-Life-Balance (Vereinbarkeit von Familie und Beruf).
- Eine Tätigkeit bei der Bayerischen Polizei und somit auch für die Sicherheit aller.
- Einen offenen und vertrauensvollen Umgang untereinander.
- Die Möglichkeit einer Hospitation im Arbeitsbereich.
- Die Einstellung erfolgt im Arbeitnehmerverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Vollzeit (40,10 Wochenstunden).
- Die Bezahlung erfolgt maximal in der Entgeltgruppe 9b TV-L.
- Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen wird die Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 2. Qualifikationsebene angestrebt.
- Das 45. Lebensjahr darf zum Zeitpunkt der Übernahme in das Beamtenverhältnis nicht vollendet sein.
- Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 2. Qualifikationsebene befinden, besteht die Möglichkeit der Versetzung / Umsetzung unter Beibehaltung der Besoldungsgruppe - bis maximal in der Besoldungsgruppe A9.
- Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig; die Einteilung der Arbeitszeit richtet sich nach dienstlichen Belangen.
- Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
- Auf Antrag kann die Gleichstellungsbeauftragte am Bewerbungsverfahren beteiligt werden.
- Bei der Stellenbesetzung wird die Zustimmung zu einer Zuverlässigkeitsüberprüfung (gem. Art. 60a Abs. 5 PAG) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Bayerische Polizei
Die Bayerische Polizei ist eine der größten Polizeiorganisationen in Deutschland mit über 43.000 Mitarbeitern. Unsere hochmodernen IT-Systeme sind das Rückgrat der Bayerischen Polizei und ermöglichen eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen allen Abteilungen.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Öffentlicher Dienst, Verbände
IT-Professional - IuK-Systembetreuer
- Ort
- Oberwöhr
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
