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Mitarbeiter IT-Servicemanagement Schwerpunkt Schulungen, Onboarding & Kommunikation

Job

  • Level
    Erfahren
  • Job Feld
    IT, Project, System
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Ort
    Mannheim
  • Arbeitsmodell
    Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In dieser Position planst und führst du IT-Onboardings sowie Anwenderschulungen zu Microsoft 365 durch, erstellst Schulungsunterlagen und unterstützt bei der internen IT-Kommunikation und Prozessoptimierung.

    Job Technologien

    Deine Rolle im Team

    • Planung, Organisation und eigenständige Durchführung von IT-Onboardings.
    • Durchführung von Anwenderschulungen zu Microsoft 365, IT-Services, Sicherheitsanforderungen und Unternehmensstandards.
    • Durchführung von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen sowohl remote über Microsoft Teams als auch vor Ort an den Unternehmensstandorten.
    • Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen, Leitfäden, Handbüchern und Wissensdatenbanken.
    • Organisation und Koordination von Schulungsterminen einschließlich Teilnehmermanagement.
    • Durchführung und Unterstützung von Awareness-Maßnahmen im Bereich IT und Informationssicherheit.
    • Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von Schulungskennzahlen und Feedbacks.
    • Erstellung und Veröffentlichung von Anwenderinformationen, Newslettern und IT-Mitteilungen.
    • Planung und Durchführung von Kommunikationskampagnen zu IT-Services und Veränderungen.
    • Erstellung von Präsentationen, Handouts und Informationsmaterialien.
    • Aktive Unterstützung der internen IT-Kommunikation und Anwenderinformation.
    • Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentationen, Vorlagen und Arbeitsanweisungen.
    • Mitarbeit bei der Standardisierung und Optimierung von IT-Serviceprozessen.
    • Eigenständige Nachverfolgung von Maßnahmen, Aufgaben und organisatorischen Themen.
    • Erstellung von Auswertungen, Statistiken und regelmäßigen Reports.
    • Unterstützung bei der Qualitätssicherung und kontinuierlichen Verbesserung von IT-Serviceleistungen.
    • Mitarbeit in IT- und Digitalisierungsprojekten.
    • Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Lösungen und Services.
    • Abstimmung organisatorischer Themen mit Fachbereichen, Dienstleistern und internen Teams.
    • Mitarbeit bei SharePoint-, Microsoft 365-, Workflow- und Automatisierungsinitiativen.

    Unsere Erwartungen an dich

    Ausbildung

    • Abgeschlossene kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder informationstechnische Berufsausbildung.

    Qualifikationen

    • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Outlook, Teams, SharePoint, Excel und PowerPoint.
    • Grundlegendes Verständnis von IT-Serviceprozessen und IT-Organisation.
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
    • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
    • Fähigkeit, Schulungen, Workshops, Onboardings und Präsentationen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache durchzuführen.
    • Sicheres Verfassen von Schulungsunterlagen, Anwenderinformationen, Präsentationen und Kommunikationsmaßnahmen in deutscher und englischer Sprache.
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit.
    • Hohe Service- und Kundenorientierung.
    • Freude an der Wissensvermittlung und am Umgang mit Menschen.
    • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
    • Organisationsgeschick und Umsetzungsstärke.
    • Sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Führungskräften.
    • Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
    • Fähigkeit, technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht zu vermitteln.
    • Bereitschaft zur Durchführung von Schulungen und Onboardings an verschiedenen Unternehmensstandorten.

    Erfahrung

    • Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
    • Erfahrung im Bereich IT-Servicemanagement, IT-Support, Anwenderbetreuung oder einer vergleichbaren Funktion.
    • Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Schulungen, Workshops oder Einweisungen.
    • Gute organisatorische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Dokumentationen, Prozessen und Auswertungen.

    Unser Angebot

    • Arbeiten in einem aufgeschlossenen, offenen und kollegialen Team mit umfangreichem Aufgabenspektrum.
    • Einsatz von aktuellen und hochwertigen Technologien und Systemen, wie z. B. Office 365, SharePoint (online), Cloud, Teams (Phone-System) usw.
    • Wir leben eine offene, kommunikative Unternehmenskultur mit kontinuierlichem Wissensaustausch.
    • Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem internationalen Unternehmen.
    • Förderung, Weiterbildungen und Ausbau der Fachkompetenz.
    • Aktives Gestalten und Verändern von Prozessen.
    • Gehaltsrahmen je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 75.000€ pro Jahr.

    Benefits

    Work-Life-Integration

    Gesundheit, Fitness & Fun

    Mehr Netto

    Essen & Trinken

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    • Standort Mannheim

      Baden-Württemberg

      Deutschland

    Das ist dein Arbeitgeber

    VINCI Energies

    VINCI Energies

    Innovationen, stepping up the game, optimierte Energienutzung und Datenschutz: Diese Schwerpunkte setzt VINCI Energies in einer immer schneller werdenden Welt. Die zwei maßgeblichen technologischen Fortschritte sind hierbei die digitale Transformation und die Energiewende.

    Description

  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Full Remote, Hybrid, Onsite
  • Branche
    Internet, IT, Telekom
  • Logo VINCI Energies

    Mitarbeiter IT-Servicemanagement Schwerpunkt Schulungen, Onboarding & Kommunikation

    Ort
    Mannheim
    Arbeitsmodell
    Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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