Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, Project, System
- Anstellung
- Teilzeit
- Vertragsart
- Befristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Lüneburg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle verantwortest du die technische Integration eines KI-gestützten Assistenzsystems sowie die Anrechnung von Studienleistungen, während du Systemkonfigurationen in PIM und myCampus durchführst und Anwender*innen unterstützt.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Im Rahmen des Projekts verantworten Sie die technische und prozessuale Verzahnung zweier zentraler Digitalisierungsvorhaben: ein KI-gestütztes Assistenzsystem für Anfragen der Serviceeinrichtungen für Studierende sowie die Einführung von Möglichkeiten, Studienleistungen anderer Universitäten anzuerkennen.
- PIM- und myCampus-Implementierung: Operative Anlage und Konfiguration von Studiengangsstrukturen, Programmen (u. a. Honours-Programm, Zertifikate) und Anrechnungslogiken in PIM und myCampus, auf Basis der im Projekt Campus in Transition entwickelten Prozessarchitektur sowie Systembetreuung und Pflege der eingesetzten Anwendungssoftware im laufenden Betrieb.
- Projektmitwirkung Campus in Transition: Zuarbeit zur Verbundstelle Digitale Prozessarchitektur & Systemintegration bei der technischen Umsetzung von PIM-Anwendungsfällen.
- Anwendersupport: Anwender*innensupport (2nd Level), Fehleranalyse, Anwendungstests sowie Erstellung von Dokumentationen und Durchführung von Schulungen für Lehrende, Studierende und Verwaltungsmitarbeitende.
- Schnittstelle zum Studierendenservice: Definierte Systemkonfiguration in den Bereichen Bewerbungs-, Zulassungs- und Prüfungsmanagement sowie Durchführung von Release-Validierungen, Anwendungstest u.a.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium mit IT-Bezug und entsprechender Tätigkeit, oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aus langjähriger praktischer Tätigkeit in der Betreuung komplexer Campus-Management-Anwendungen.
- Soft Skills: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Moderationskompetenz und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln sowie die Bereitschaft zum gelegentlichen Austausch mit anderen Universitäten zur Adaption von Best Practices.
Qualifikationen
- Methodenkompetenz: Sicherer Umgang mit Methoden des Prozessmanagements und agilen Projektmanagement-Frameworks.
Erfahrung
- Expertise: Fundierte Erfahrung in der digitalen Transformation, Prozessarchitektur oder Systemintegration, idealerweise im Hochschulkontext.
- Fachkenntnisse: Verständnis moderner IT-Infrastrukturen, Erfahrung mit KI-Systemen (insb. Sprachmodelle/LLMs) sowie technisches Verständnis für CMS-Schnittstellen (z. B. CampusOnline, HISinOne, PIM).
Unser Angebot
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld als Teil der universitären Gemeinschaft aus Forschenden, Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden in Technik und Verwaltung.
- Einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands in einer echten Campus Universität mit einem international beachteten Zentralgebäude von Daniel Libeskind und dem direkt angrenzenden Naturschutzgebiet Wilschenbruch.
- Eine hohe Sicherheit Ihres Arbeitsplatzes als Teil des öffentlichen Dienstes.
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 6 bis 21 Uhr.
- Flexible und familienfreundliche Wechselmöglichkeiten zwischen Präsenzarbeit und mobiler Arbeit.
- Ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot.
- Ein von der Universität gefördertes vielfältiges Sportangebot, das zur Gesundheitsförderung von Beschäftigten eine Stunde pro Woche während der Arbeitszeit wahrgenommen werden kann.
- Ein von der Universität gefördertes gastronomisches Mittagsangebot in der Mensa.
- Ein von der Universität gefördertes Deutschlandticket als Job-Ticket.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Leuphana Universität Lüneburg
Das Alumni-Netzwerk der Leuphana Universität Lüneburg ist ein stetig wachsendes Netzwerk von weit über 20.000 Mitgliedern, bestehend aus Alumni, Studierenden, Lehrenden und fördernden Unternehmen. Über 35 Jahre Erfahrung in der Hochschul- und Studierendenförderung ermöglichen es dem Alumni-Verein, Wissensaustausch zwischen Theorie und Praxis durch verschiedene Veranstaltungen zu unterstützen und Projektvorhaben von Alumni, Studierenden und studentischen Initiativen regelmäßig zu fördern.
Description
- Gründungsjahr
- 1985
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Bildungswesen
Applikationsmanager Campus Systeme
- Ort
- Lüneburg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
