Job
- Level
- Lead
- Ort
- Ditzingen
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- Software, Scrum
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle führst du agile Entwicklungsteams und bist für die Planung von Workloads sowie die Umsetzung skalierbarer Software-Architekturen verantwortlich, während du Best Practices im Software Craftsmanship etabliert.
Deine Rolle im Team
- Führung und Mitarbeit in mehreren agilen Softwareentwicklungsteams.
- Workload- und Ressourcenplanung für den Bereich SW Entwicklung.
- Führung in der Definition und Umsetzung von Software-Architekturen, die skalierbar, wartbar und zukunftssicher sind.
- Etablierung und Förderung von Best Practices im Bereich Software Craftsmanship, Clean Code und Test Driven Development.
- Unterstützung der Teammitglieder in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching und Mentoring.
- Sicherstellung hoher Codequalität durch regelmäßige Code Reviews und Förderung eines konstruktiven Feedback-Klimas.
- Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, den Projektleitern und weiteren Stakeholdern, um technische Lösungen optimal auf die Anforderungen abzustimmen.
- Kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse und Einführung moderner Tools und Praktiken.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Tiefgehende Kenntnisse in Design Patterns, Clean Code und Software Lifecycle Management von Vorteil.
- Ausgeprägte Leidenschaft für Software Craftsmanship und Qualitätssicherung.
- Hands-on Mentalität.
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude an der Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden.
- Proaktives, teamorientiertes und lösungsorientiertes Arbeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt auf Architektur und der Führung von Entwicklungsteams.
- Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban) von Vorteil.
Unser Angebot
- Thales investiert jährlich mehr als 4 Milliarden Euro in Forschung und Entwicklung in Schlüsseltechnologien wie künstliche Intelligenz, Cybersicherheit, Quanten- und Cloud-Technologien.
- Im Jahr 2024 erwirtschaftete die Gruppe einen Umsatz von 20,6 Milliarden Euro.
- Für mehr als 83.000 Mitarbeitende in 68 Ländern eröffnen wir zukunftsweisende Perspektiven, verwirklichen individuelle Karrierewege und ermöglichen kreative Freiräume.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Thales Group
Wir, eine einzigartige Mischung aus unterschiedlichen Kompetenzen, Talente und Kulturen helfen unsere Kunden dabei, sich klüger zu verhalten und schneller zu handeln. Durch unsere außergewöhnlichen High-Tech-Lösungen ermöglichen wir unseren Kunden die Zukunft von heute. Vom Boden der Ozeane bis in die Tiefe des Weltraums und des Cyberspace erleichtern wir es unseren Kunden komplexere Aufgaben zu bewältigen und jeden entscheidenden Moment zu meistern.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)3.4
Career Growth
3.4Culture
3.7Workingconditions
3.8Engineering
3.0
Team Lead Software Architektur und Craftmanship
- Ort
- Ditzingen
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
