Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, Data, DevOps
- Anstellung
- Teilzeit / Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Stuttgart, Karlsruhe
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die operative Leitung des KI-Plattformteams, entwickelst und betreibst KI-Pipelines auf OpenShift und analysierst Anforderungen zur kontinuierlichen Verbesserung der KI-Plattform.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Fachreferent (m/w/d) im Kompetenzzentrum KI verantwortlich für Bereitstellung einer KI-Plattform auf Basis von OpenShift.
- Operative Führung des KI-Plattformteams.
- Laufende Sammlung und Analyse von Anforderungen an die KI-Plattform und Steuerung der Umsetzung.
- Aufbau, Konfiguration und Betrieb von KI-spezifischen Pipelines und Diensten auf OpenShift.
- Auswahl und hochverfügbare und auditierbare Bereitstellung von LLMs.
- Technische Beratung und Wissenstransfer für Fachbereiche.
- Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium an einer Universität in einem akkreditierten Studiengang (Diplom-, Magister- Staatsprüfungs- oder Masterstudiengang) in der Fachrichtung Informatik oder vergleichbaren Fachrichtung.
Qualifikationen
- Tiefgehende Expertise in Kubernetes, OpenShift und cloud-native Architekturprinzipien.
- Praxiskenntnisse in DevOps-Methoden, CI/CD-Tools (z.B. GitLab) sowie Infrastruktur-Automation.
- Sehr gute Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, um technische Inhalte verständlich zu vermitteln und bereichsübergreifende Abstimmungen zu steuern.
- Bereitschaft zu Dienstreisen.
Erfahrung
- Erfahrung im Betrieb von KI-Workloads (ML-Modelle, LLMs) inklusive GPU- und Speicher-Optimierung.
- Führungserfahrung.
Unser Angebot
- Profitieren Sie von den verlässlichen Rahmenbedingungen und den vielfältigen Vor, die das Land Baden-Württemberg als Arbeitgeber auszeichnen.
- Attraktive Urlaubsregelung: Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance: Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis).
- Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger.
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
- Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten.
- Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW.
- Starkes Gesamtpaket aus Gehalt und Benefits.
- Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient.
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Gleiche Chancen für alle - Vielfalt wird aktiv gelebt.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebote.
- Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung ist bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 14 TV-L möglich.
- Bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzung besteht die Möglichkeit, Berufserfahrung bei der Einreihung in die Erfahrungsstufen zu berücksichtigen oder eine Zulage zu erhalten. Außerdem besteht bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen, die Möglichkeit einer Verbeamtung in der technischen Laufbahn des höheren Dienstes.
- Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
- Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (weitere Infos finden sich hier).
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Baden-Württemberg Stiftung gGmbH
Die Baden-Württemberg Stiftung setzt sich für ein lebendiges und lebenswertes Baden-Württemberg ein. Sie ebnet den Weg für Spitzenforschung, vielfältige Bildungsmaßnahmen und den verantwortungsbewussten Umgang mit unseren Mitmenschen.
Description
- Gründungsjahr
- 2000
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung, Wissenschaft, Forschung
Fachreferent OFD EDV Kompetenzzentrum KI - Plattform
- Ort
- Stuttgart, Karlsruhe
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
