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IT-Projektmanager Transformation und Digitalisierung

Job

  • Level
    Senior
  • Job Feld
    Project
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Gehalt
    90.000 bis 120.000€ Brutto/Jahr
  • Ort
    Stuttgart
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In dieser Rolle leitest du komplexe IT-Projekte, verantwortest Budget- und Ressourcenplanung, koordinierst bereichsübergreifende Teams und überwachst Projektfortschritte sowie Risiken, um erfolgreiche Digitalisierung umzusetzen.

    Job Technologien

    Deine Rolle im Team

    • Leitung komplexer IT-Projekte und Großprojekte mit fachlicher, technischer, organisatorischer und regulatorischer Relevanz.
    • Verantwortung für Projektsteuerung einschließlich Projektauftrag, Aufwandsschätzung, Budget- und Ressourcenplanung, Terminplanung, Meilensteine sowie Kosten-, Zeit- und Qualitätsziele.
    • Koordination und Steuerung bereichsübergreifender Projektbeteiligter, Fachbereiche, IT-Einheiten, externer Dienstleister und Entscheidungsgremien.
    • Strukturierte Steuerung von Risiken, Abhängigkeiten, Änderungen und Entscheidungsbedarfen einschließlich transparenter Eskalationswege.
    • Erstellung managementgerechter Statusberichte, Beschlussvorlagen, Gremienunterlagen, Präsentationen und Projektdokumentationen.
    • Sicherstellung transparenter Kommunikation gegenüber Auftraggebenden, Management-Stakeholdern, Projektteams und Schnittstellen innerhalb der Bank.
    • Mitwirkung an Projektreviews, Qualitätssicherung sowie Weiterentwicklung von Projektmanagementstandards, Methoden und Werkzeugen.

    Unsere Erwartungen an dich

    Ausbildung

    • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.

    Qualifikationen

    • Projektmanagement-Zertifizierung, zum Beispiel IPMA Level C, PMI PMP, PRINCE2 Practitioner oder ein vergleichbarer Standard.
    • Nachweisbares Verständnis für IT-Architekturzusammenhänge, technische Lösungsansätze, fachliche Anforderungen und regulatorische Rahmenbedingungen, verbunden mit der Fähigkeit zur strukturierten Aufbereitung komplexer Sachverhalte und Ableitung nachvollziehbarer Handlungsempfehlungen.
    • Verbindliches Auftreten, klare und adressatengerechte Kommunikation sowie lösungsorientierte Moderation in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Einheiten, externen Dienstleistern, Auftraggebenden und Management-Stakeholdern.
    • Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift für Projektkommunikation, Gremienunterlagen und regulatorisch relevante Dokumentationen.

    Erfahrung

    • Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement, davon nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte oder Großprojekte.
    • Nachweisbare Kenntnisse klassischer und hybrider Projektmanagementmethoden, insbesondere Wasserfall, V-Modell, PRINCE2 oder IPMA/GPM, ergänzt um Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen wie Scrum oder Kanban in komplexen IT-Projektumfeldern.
    • Erfahrung in Projektplanung, Projektcontrolling, Budgetsteuerung, Risikomanagement, Qualitätsmanagement, Change Management, Lieferantensteuerung sowie in der Erstellung von Entscheidungsunterlagen, Statusberichten und Gremienvorlagen.

    Unser Angebot

    • Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung.
    • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten).
    • Attraktive betriebliche Altersversorgung.
    • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen).
    • Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone.
    • Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan).

    Benefits

    Gesundheit, Fitness & Fun

    Work-Life-Integration

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    • Standort Stuttgart

      Baden-Württemberg

      Deutschland

    Das ist dein Arbeitgeber

    Landesbank Baden-Württemberg

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    Description

  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Branche
    Banken, Finanz, Versicherung
  • Logo Landesbank Baden-Württemberg

    IT-Projektmanager Transformation und Digitalisierung

    Gehalt
    90.000 bis 120.000€ Brutto/Jahr
    Ort
    Stuttgart
    Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

    Weitere Jobs