Job
- Level
- Lead
- Ort
- Dortmund
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- IT, Project, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle entwickelst du die IT-Services im Team weiter, steuerst Digitalisierungsprojekte und baust langfristige Partnerschaften mit Stakeholdern und Dienstleistern auf.
Deine Rolle im Team
- Verantwortung für die Weiterentwicklung der Organisationseinheit I-BG sowie ihrer Mitarbeitenden in einem kooperativen Führungsverständnis.
- Mitgestaltung der Digitalisierung von Großprojekten und gemeinsame Wahrnehmung der Betriebsverantwortung für die dabei entstehenden IT-Produkte im Team.
- Steuerung eines vielfältigen Portfolios aus Projekten, Produkten und Digitalisierungsinitiativen mit klaren und realistischen Zielsetzungen.
- Aufbau verlässlicher und langfristiger Partnerschaften mit Fachbereichen, Projektorganisationen, Dienstleistern und IT-Einheiten.
- Moderation von Interessenkonflikten und Gestaltung gemeinsam getragener Entscheidungen in komplexen Umfeldern.
- Weiterentwicklung einer lernorientierten, kundenorientierten und kooperativen Organisationskultur mit Raum für unterschiedliche Perspektiven und Lebenswege.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Souveräner Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie Praxis in Konfliktmoderation und Verhandlungssituationen.
- Strategisches Denkvermögen verbunden mit pragmatischer und nachhaltiger Umsetzungskompetenz.
- Unternehmerisches und verantwortungsbewusstes Handeln, klare und wertschätzende Kommunikation und die Fähigkeit, auch unter Unsicherheit Orientierung zu schaffen und verschiedene Sichtweisen einzubeziehen.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Begleitung von Teams oder Projekten in IT-, Projekt-, Transformations- oder Digitalisierungsumfeldern.
- Erfahrung darin, Teams zu entwickeln, Menschen mitzunehmen und bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern.
- Erfahrung in der Gestaltung komplexer Veränderungen und organisatorischer Weiterentwicklungen.
Unser Angebot
- Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance - mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.
- Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.
- Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.
- Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche - wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.
- Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.
- An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.
- Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).
- Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.
- Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.
- An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.
- Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.
- Wir helfen beim Gesundbleiben - mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.
- Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Amprion GmbH
Die Amprion GmbH ist einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft: Sie sichern Arbeitsplätze und Lebensqualität von 29 Millionen Menschen. Wir halten das Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für ein klimaverträgliches Energiesystem.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Energiewirtschaft, Umwelt