Job
- Level
- Senior
- Ort
- Frankfurt am Main
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- Scrum, Project
- Anstellung
- Teilzeit
- Vertragsart
- Freiberufler
Job Zusammenfassung
In dieser Position berätst du Teams zur Einführung und Anpassung agiler Methoden, moderierst Scrum-Events und entwickelst Verbesserungsvorschläge zur Steigerung der Produktivität und Qualität im SAFe-Umfeld.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Fachliche Beratung zur Einführung und Anpassung agiler Methoden, insbesondere Scrum, sowie Erarbeitung von Einführungs- und Vorgehensempfehlungen.
- Fachliche Beratung zur Gestaltung von Kommunikations- und Abstimmungsprozessen sowie zur Weiterentwicklung der agilen Vorgehensweisen insbesondere im Kontext von SAFe.
- Entwicklung und Dokumentation von Verbesserungsvorschlägen für agile Arbeitsweisen und Prozesse.
- Durchführung von agilen Reviews zur Bewertung der Umsetzung agiler Prinzipien und Ableitung von Empfehlungen.
- Beseitigung von Hindernissen sowie fachliche Beratung zu möglichen Lösungs- und Eskalationsprozessen und somit Steigerung der Produktivität der agilen Teams.
- Fachliche Beratung zur Strukturierung, Priorisierung und Qualitätssicherung des Product Backlogs; Erstellung von Beispielen und Empfehlungen.
- Koordination und Moderation von Scrum-Events (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive).
- Fachliche Beratung zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen agiler Praktiken und Methoden und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
- Beratung bei der methodischen Vorbereitung und Durchführung von SAFe-spezifischen Events wie Inspect & Adapt-Workshop, PI-Planning, System Demo und ART-Sync.
- Fachlicher Austausch und Beratung des Release Train Engineer (RTE) zur Analyse und Optimierung der Prozesse und Wertströme.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- ALLE MUST-HAVE-KRITERIEN MÜSSEN SOWOHL IM CV, ALS AUCH IN DER PROJEKTLISTE ERSICHTLICH SEIN.
- MUST-HAVE: > 5 Jahre fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Scrum, Kanban und SAFe.
- MUST-HAVE: SAFe Zertifizierung (SAFe Scrum Master (SSM) oder SAFe Team Coach).
Erfahrung
- MUST-HAVE: Erfahrung in der Moderation, Konzeption und Durchführung von Workshops (> 3 Projekte).
- MUST-HAVE: > 5 Jahre Erfahrung im Umgang mit agilen Kennzahlen (Velocity, Flow Metrics, Burndown etc.).
- MUST-HAVE: Erfahrung bezgl. Softwareentwicklungsprojekten und IT-Betrieb (> 4 Projekte).
- NICE-TO-HAVE: Erfahrung in der Anwendung von Agile Hive (> 4 Projekte).
- NICE-TO-HAVE: Change Management (Organisationsentwicklung) Erfahrung (> 3 Projekte).
- NICE-TO-HAVE: Erfahrung in der Begleitung von SAP Teams (> 2 Projekte).
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
Westhouse Consulting GmbH
Westhouse Consulting GmbH, gegründet 2002 in München, ist ein internationaler Sourcing- und Consulting-Dienstleister, der Fachkräfte in IT, Engineering, SAP und Life Sciences vermittelt und mit internationalen Kunden zusammenarbeitet.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung
SAFe Scrum Master ART & Value Stream Management
- Ort
- Frankfurt am Main
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
