Job
Als Chief Product Owner entwickelst du Strategien für das SAP Solutions Hub, unterstützt Product und System Owner bei der Umsetzung und optimierst Prozesse für effektive Produktentwicklung.
Job-Zusammenfassung
Job-Technologien
Deine Rolle im Team
- Als Chief Product Owner (CPO) weißt du, wie du die Product Owner (PO) und System Owner (SO) "größer als dich selbst" machst? Du bist geübt darin langfristige Ziele und Strategien, unter Berücksichtigung der Unternehmensziele, zu entwickeln und umzusetzen? Auch in Ausnahmesituationen hast du den Überblick und kannst so deine Produktteams immer tatkräftig unterstützen? Dann nimm bei uns das Heft in die Hand:
- Du bist mitverantwortlich für die Strategie des SAP Solutions Hub unter Berücksichtigung der Business- und IT-Strategie.
- Du unterstützt die POs und SOs bei der Entwicklung der daraus resultierenden System- bzw. Produktstrategie und -roadmap.
- Du befähigst die POs und die SOs, die Strategie in ihren Produkten und Systemen umzusetzen, setzt Leitplanken und gestaltest Prozesse für eine zielgerichtete und effektive Produktentwicklung, immer entlang der fachlichen Bedürfnisse und in enger Abstimmung mit den Stakeholder:innen.
- Als Servant Leader bist du verantwortlich für die ganzheitliche und kontinuierliche Weiterentwicklung inkl. disziplinarischer Führung der Product Owner und System Owner. Die Sicherstellung der individuellen, werteorientierten und zukunftsgerichteten Entwicklung der POs und SOs spielt dabei eine zentrale Rolle.
- Gemeinsam mit den anderen CPOs und Engineering Managern arbeitest du an der kontinuierlichen Weiterentwicklung deines Verantwortungsbereichs (inkl. der nachhaltigen und kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen) und koordinierst diese bereichsübergreifend.
- Ausgehend von der zukünftigen Ausrichtung deines Fachbereichs gestaltest du die Geschäftsmodelle aktiv mit, indem du Maßnahmen und Impulse ableitest. Du lebst die kontinuierliche Verbesserung durch den Ausbau der Führungs-, Fach- und Methodenkompetenz sowie die Förderung einer offenen Feedback- und vorwärtsgerichteten Fehlerkultur.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/-informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie Kenntnisse in den relevanten Bereichen runden dein Profil ab.
Qualifikationen
- Du stehst als Mensch im Fokus und zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, hohe Sozialkompetenz sowie Authentizität aus.
- Du verfügst über ein breites Wissen zu Themen und Trends der Informationstechnologie im Bereich SAP Betrieb sowie technische Fachthemen im Operationsbereich, und kannst dieses Wissen mit Innovationskraft, unternehmerischem Denken und Weitblick gezielt einsetzen.
- Eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit strategischem Denken und Moderationskompetenz ermöglichen dir eine zielorientierte Transferleistung bei der Umsetzung von Business-Anforderungen in IT-Anforderungen und umgekehrt.
- Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
Erfahrung
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in Product Ownership, im SAP-Umfeld (Technologie, Betriebs- und Liefermodelle) sowie im Portfoliomanagement von komplexen Projekten und Vorhaben mit.
- Du hast die Servant Leader Haltung bereits gelebt und hast Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
- Du hast Erfahrungen mit modernen Arbeitsmethoden (agil, lean, etc.) und bringst entsprechende Methodenkompetenz mit.
Unser Angebot
- Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
- Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen.
- Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
- Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
- Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
- Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
- Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Mehr Zeit für dich - nutze die Möglichkeit auf bis zu zwei zusätzliche Wochen Freizeit pro Jahr; individuell planbar, in Absprache mit deinem Team flexibel einlösbar.
- Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
- Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Essen & Trinken
Themen, mit denen du dich im Job beschäftigst
Job-Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Die REWE Group ist eines der führenden Handels- und Touristikunternehmen Europas - und wir sind ihr Innovationstreiber für die erfolgreiche Digitalisierung. Bei uns laufen alle strategischen Online-Aktivitäten des Konzerns zusammen. Weltweit zählen REWE, Penny, Billa, Merkur, BIPA, ITS, DER Touristik, Meier's Weltreisen, Jahn Reisen und Toom Baumarkt zu unseren wichtigsten Marken.
- Digitale Agentur
- Onsite, Hybrid
- Internet, IT, Telekom
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