Job
In dieser Position bist du verantwortlich für die Planung und Steuerung von HR-IT-Projekten, leitest Projektstreams und sorgst für die enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Stakeholdern.
Job-Technologien
Deine Rolle im Team
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-IT-Projekten bei namhaften Kunden.
- Leitung einzelner Projektstreams oder gesamter Programme (z. B. HR-Transformationen, SAP-Einführungen, Rollouts).
- Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen, IT, SAP-Berater:innen und Management-Stakeholdern.
- Strukturierung von Projektplänen, Timelines, Budgets, Abhängigkeiten und Risiken.
- Sicherstellung von Qualität, Termintreue und sauberer Kommunikation im Projekt.
- Moderation von Workshops, Statusmeetings und Entscheidungsrunden.
- Aktive Weiterentwicklung unserer Projektmanagement-Standards im HR-IT-Umfeld.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen.
- Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise mit einem klaren Blick für Prioritäten.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kund:innen.
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von HR- oder HR-IT-Projekten.
- Erfahrung in der Steuerung größerer Projekte oder Programme - idealerweise im SAP-Umfeld.
Unser Angebot
- SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
- Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen.
- Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien.
- Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation.
- Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter.
- Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad.
- Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Essen & Trinken
Themen, mit denen du dich im Job beschäftigst
Job-Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Als Prozessberater und SAP-Spezialist sorgt wir für die erfolgreiche Verbindung von digitaler Transformation und Globalisierung. Zu unseren Kunden zählen unter anderem international erfolgreiche Konzerne, Weltmarkführer sowie Hidden Champions.
- 250+ Mitarbeitende
- 1995
- Digitale Agentur
- Onsite, Hybrid, Full Remote
- Beratung · Internet, IT, Telekom
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