Job
- Level
- Lead
- Ort
- Hamburg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- Software, Project
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die Führung eines cross-funktionalen Teams, koordinierst die Entwicklung von Softwarelösungen und gestaltest die strategische Weiterentwicklung aktiv mit.
Deine Rolle im Team
- Fachliche und disziplinarische Führung des cross funktionalen Teams (Backend, Frontend, Mobile, Data & KI) übernehmen und dessen strategische Weiterentwicklung aktiv gestalten.
- Deinen Mitarbeitenden Orientierung geben, sie fachlich und persönlich weiterentwickeln und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen.
- Kontinuierliche (Neu-)Entwicklung der im Team betreuten Anwendungen koordinieren - in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.
- Enge Kollaboration mit internen Kundinnen und Kunden, um Anforderungen zu analysieren, Lösungen zu konzipieren und gemeinsam umzusetzen.
- Gemeinsam mit deinen Führungskolleginnen und -kollegen ein Team bilden, das die teamübergreifende Koordination und (Personal-)Planung verantwortet.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Bereitschaft und Fähigkeit, dein Führungsverhalten flexibel an veränderte Rahmenbedingungen anzupassen.
- Vertrauensvolles Führungsverständnis auf Augenhöhe.
- Agiles Mindset und Freude daran, digitale Themen mit hoher Umsetzungsorientierung voranzutreiben.
Erfahrung
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Führung eines Software-Entwicklungsteams.
- Mehrjährige Praxiserfahrung in Konzeption, im Aufbau und in der Betreuung von Software-Lösungen innerhalb crossfunktionaler Teams.
- Erfahrung in der Teamführung im Kontext von Change Management.
Unser Angebot
- Die Wochenarbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte beträgt 35,5 Stunden.
- Die TK bietet eine betriebliche Altersversorgung (BAV) in Form einer beitragsorientierten Leistungszusage.
- Der Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche beträgt 30 Arbeitstage pro Kalenderjahr.
- Zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreie Tage.
- Die TK bietet eine Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen von monatlich bis zu 39,88 EUR brutto.
- Das Lebensarbeitszeitkonto ist ein 'Sparbuch'. Die angesparte Zeit, aus Teilen der Arbeitszeit oder Vergütung, kann für Freistellungen genutzt werden.
- Aufgrund der Bezuschussungen durch die TK (25%) und den Staat (5%) kostet das Ticket für TK-Mitarbeitende nur noch 44,10 Euro, statt 63,- Euro.
- Die TK bietet einen flexiblen Arbeitszeitrahmen von montags bis freitags zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr.
- Es besteht die Möglichkeit bis zu 60% der monatlichen Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.
- Wir bieten mit dem TK-Jobrad eine nachhaltige Alternative und fördern die Gesundheit. Das gewünschte Fahrrad steht zur privaten und dienstlichen Nutzung zur Verfügung.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Techniker Krankenkasse
TK ist eine bundesweite Krankenkasse mit ca. 10,4 Millionen Versicherten und über 14.000 Mitarbeitern. Durch unsere zahlreichen Standorte in ganz Deutschland sind wir immer in der Nähe unserer Kunden. Wir setzen uns jeden Tag für unsere Kunden ein und möchten, dass sie sich bei uns gut aufgehoben fühlen.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Gründungsjahr
- 1884
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung