Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- Scrum, Project
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Mannheim
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle führst du ein Team von 30 Entwicklern, förderst deren Entwicklung und gestaltest agile Prozesse in Projekten, während du auch aktiv an Softwareentwicklungen mitarbeitest und Kunden aktiv unterstützt.
Deine Rolle im Team
- Als Hands-on Team Lead arbeitest du zu rund 80 % selbst aktiv in Projekten mit (vorwiegend in den Regionen Rhein-Main und Rhein-Neckar) und übernimmst zu etwa 20 % fachliche Führungs- und Koordinationsaufgaben.
- Du übernimmst die Führung im Kunden-Team oder vergleichbaren Team-Strukturen in deinem Bereich.
- Du erkennst Unterstützungsmöglichkeiten bei Kunden und sorgst dafür, dass wir diese Chancen nutzen.
- Du bringst dich aktiv in vertriebliche Themen ein, etwa bei Ausschreibungen, im Networking und in der Zusammenarbeit mit Kunden.
- Du verantwortest die wirtschaftliche Weiterentwicklung deines Bereichs.
- Du überwachst und steuerst kontinuierlich die wirtschaftlichen Kennzahlen deines Verantwortungsbereichs.
- Du führst und koordinierst gemeinsam mit zwei weiteren Kollegen einen Bereich mit ca. 30 Entwicklerinnen und Entwicklern, die in verschiedenen Kundenprojekten im Einsatz sind.
- Du förderst aktiv die persönliche und fachliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden.
- Du vertrittst Unternehmensentscheidungen authentisch gegenüber deinem Team.
- Du sorgst für professionelle Qualifikationsprofile deiner Mitarbeitenden.
- Du gestaltest und verantwortest agile Prozesse, vermittelst agile Werte und begleitest Organisationen sowie Entwicklungsteams bei agilen Transitionen, von der Einführung über die Etablierung bis hin zur kontinuierlichen Optimierung von Scrum.
- Du unterstützt als Agile Coach in Projekten im Agile Software Engineering und bringst deine Expertise bei Cloud-Webanwendungen, Mobile Apps, verteilten Systemen und KI-Lösungen ein.
- Du arbeitest bei und mit Kunden aus der Region zusammen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Mathematik etc. oder vergleichbare Qualifikationen.
Qualifikationen
- Du verfügst über einschlägige Zertifizierungen im agilen Umfeld, z. B. als Scrum Master oder in weiteren agilen Methoden und Frameworks.
- Du interessierst dich für KI-Themen.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
- Dich reizt die Aussicht auf die Arbeit in einem agilen, selbstorganisierten Team.
- Du übernimmst Eigenverantwortung und arbeitest ergebnisorientiert.
- Du hast Freude daran, dein Team zu entwickeln und zu fördern.
- Du arbeitest standortübergreifend und bist flexibel für Vor-Ort-Einsätze vorwiegend in den Regionen Rhein-Main und Rhein-Neckar.
Erfahrung
- Du verfügst über mindestens 5 Jahre an praktischer Erfahrung als Agile Coach.
- Du hast Erfahrung in der Führung von Menschen - entweder in disziplinarischen Rollen oder in fachlicher Leitung, z. B. als Scrum Master, Lead Developer, Projektleiter.
- Du bringst Erfahrung in komplexen und skalierten Projekt- und Organisationsstrukturen mit.
Unser Angebot
- Spannende Projekte: Branchenübergreifende IT-Projekte z. B. aus der Finanz-, Logistik-, oder Energiebranche.
- Flexible Arbeitsgestaltung: Freiräume durch flexibles und hybrides Arbeiten nach Absprache mit Deinem Kundenprojekt.
- Starkes Team: Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team.
- Weiterentwicklung: Permanente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Benefits: Bezuschussung des Deutschlandtickets, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm durch Belegschaftsaktien, technische Ausstattung auch für den privaten Gebrauch sowie einen Kita-Zuschuss.
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
andrena objects ag
Andrena Objects ist seit über 20 Jahren einer der Vorreiter des agilen Software-Engineering in Deutschland. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Medien, Handel, Logistik, Banken und Energiewirtschaft.
Description
- Unternehmensgröße
- 50-249 Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung, Internet, IT, Telekom, Energiewirtschaft, Umwelt
Agile Coach & Team Lead
- Ort
- Mannheim
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
