Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- Embedded, Test/QA
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Verleih / Zwischenzeitlich
- Gehalt
- 28 bis 37€ Brutto/Stunde
- Ort
- Oberkochen
- Arbeitsmodell
- Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle recherchierst du Normen und Richtlinien, führst Konformitätsbewertungen durch und pflegst die entsprechende Dokumentation, um die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards in Softwareprojekten sicherzustellen.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Recherchieren Sie zu geltenden Normen, Richtlinien, Sicherheitsvorschriften und Qualitätsanforderungen auf der Grundlage von Produktdefinitionen und Anwendungsfällen.
- Identifizieren und bewerten Sie relevante Unternehmensrichtlinien, Standards sowie kundenspezifische Normen und stellen Sie deren Umsetzung in Spezifikationen, Architektur und Tests sicher.
- Führen Sie Konformitätsbewertungen für ZEISS-Produkte gemäß internen Richtlinien durch und stellen Sie die Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien sowie Sicherheits- und Qualitätsvorschriften sicher.
- Überprüfen Sie die CRA-Konformität der zugewiesenen Produkte gemäß internen Anforderungen und Prozessen.
- Pflegen und verwalten Sie die Dokumentation zur CRA-Konformität in SAP, einschließlich der Erstellung, Aktualisierung und Nachverfolgung relevanter Einträge, Abweichungen und Maßnahmen.
- Leiten Sie Konformitäts- und Qualitätsanforderungen für externe Dienstleister und Lieferanten ab, definieren Sie diese und dokumentieren Sie sie in Spezifikationen und Vereinbarungen.
- Arbeiten Sie eng mit den Bereichen Einkauf, F&E und Qualitätssicherung zusammen, um sicherzustellen, dass Lieferanten und Dienstleister die definierten Anforderungen einhalten, und unterstützen Sie die Audit-Bereitschaft.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Hochschulabschluss in Informatik, Softwaretechnik, Elektrotechnik, Systemtechnik oder einer vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Fachrichtung.
Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen und Vorschriften, einschließlich Softwarequalität (z. B. ISO 25010).
- Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und dem Software-Lebenszyklus (vorzugsweise agil), einschließlich Grundkenntnissen in der Risikoanalyse und in Konzepten der IT-Sicherheit.
- Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Detailgenauigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in funktionsübergreifenden Teams.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mehrjährige (typischerweise 3-5 Jahre) Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, in Regulatory Affairs, in der Software-/Systementwicklung, in Verifizierung & Validierung oder in der Konformitätsbewertung gemäß Unternehmensstandards.
- Nachweisbare Erfahrung in der Konformitätsbewertung von Produkten sowie in der Erstellung, Prüfung und Pflege von Compliance- und technischen Dokumentationen; wünschenswert sind Kenntnisse in der Anwendung von SAP oder vergleichbaren Systemen zur Verwaltung von Compliance-, Qualitäts- und produktspezifischen Daten.
- Erfahrung im Umgang mit SAP oder vergleichbaren Systemen zur Dokumentation und Verwaltung von Compliance-, Qualitäts- und produktspezifischen Daten.
Unser Angebot
- Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags.
- Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu.
- Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven.
- Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz.
- Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen.
- Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch für später gut abgesichert sind.
- Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr - damit Sie neue Energie tanken können.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Gesundheit, Fitness & Fun
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
Orizon GmbH
Die Orizon GmbH ist ein etablierter Anbieter von Personaldienstleistungen in Deutschland, der mit über 90 Standorten und mehr als 6.200 Mitarbeitern eine breite Palette an Lösungen bietet.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Personaldienstleistung