Job
- Level
- Senior
- Ort
- Übach-Palenberg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- BI
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Position verantwortest du die Betreuung und Optimierung von SAP HCM Zeitwirtschaft, analysierst das Produktivsystem, entwickelst Konzepte und führst Schulungen für Anwender durch, während du HR-Prozesse aktiv unterstützt.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des SAP HCM mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft (PT) und der Schnittstelle zu angrenzenden Systemen und Modulen.
- Analyse und Qualitätssicherung des SAP HCM PT Produktivsystems.
- Erstellung, Abstimmung und Implementierung fachlicher sowie technischer Konzeptionen.
- Beratung von HR Business Partnern, Personalreferenten und Zeitsachbearbeitern in Bezug auf die Zeitwirtschaft.
- Unterstützung und Betreuung interner Anwender von SAP HCM in den Bereichen Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung.
- Mitwirkung an HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderthemen in den HR-Prozessen.
- Steuerung der Rollouts von HR-Anwendungen Erstellung von aussagekräftigen Auswertungen für Endanwender im Bereich SAP HCM PT sowie in Zusammenarbeit mit anderen Modulen.
- Durchführung von Präsentationen, Trainings, Workshops und Coachings für Anwender des Zeitwirtschaftssystems.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Qualifikation im Fachgebiet Personalwirtschaft.
Qualifikationen
- Hohe IT-Affinität und Sicherheit im Umgang mit Office 365.
- Gute Englischkenntnisse.
- Ein grundlegendes Verständnis von Geschäftsprozessen in Produktionsbetrieben.
- Engagement im Wissenstransfer und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Teamfähigkeit, positives Auftreten und sehr gute Kommunikationsstärke, um auf allen Hierarchieebenen adressatengerecht zu kommunizieren.
- Serviceorientierung und analytisches Beurteilungs- und Beratungsvermögen.
Erfahrung
- Expertenkenntnisse in SAP HCM sowie mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von Zeitwirtschaftsprozessen.
- Erfahrung in der Leitung von Personalwirtschaftsprojekten.
Unser Angebot
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur.
- Familienfreundliche Bedingungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
- Umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote.
- 30 Tage Urlaub.
- Einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Eine teamorientierte Arbeitsumgebung, die offen für neue Impulse ist.
- Vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss.
Benefits
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Schwarz Produktion GmbH & Co. KG
Bauteil- und Oberflächensauberkeit sind seit über 40 Jahren unser Metier. Unser Familienunternehmen zählt heute weltweit zu den Markt- und Technologieführern in der wässrigen Teilereinigung.
Description
- Unternehmensgröße
- 1-49 Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Bau, Immobilien, Haustechnik