Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- Web, Scrum, Front End
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Freiberufler
- Ort
- Nürnberg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du die interaktiven Benutzeroberflächen des SMART-Coachs und integrierst diese in die bestehende Portalarchitektur, während du für technische Konzeption, Qualität und Barrierefreiheit sorgst.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Für unseren Kunden in Nürnberg sind wir aktuell auf der Suche nach einem Lead-Entwickler Online-Services-Frontendentwicklung.
- Im Rahmen des Projekts INNUPOB realisiert die Bundesagentur für Arbeit ein integriertes Nutzerreisenportal für Berufseinsteigende.
- Ziel ist es, jungen Menschen über das Portal meinBERUF Orientierung, Motivation und digitale Unterstützung bei der Berufswahl zu bieten.
- Ein zentrales Element der Ausbaustufe ist der SMART-Coach - ein KI-gestütztes Informations- und Navigationssystem, das Nutzer:innen über dialogbasierte Interaktionen durch den Berufswahlprozess führt.
- Der SMART-Coach integriert personalisierte Inhalte, kontextbasierte Empfehlungen, Fortschrittsanzeigen und eine übergreifende Stellensuche in einer modernen, barrierefreien Weboberfläche.
- Die Umsetzung erfolgt in einem interdisziplinären, agilen Scrum-Team.
- Der Lead-Entwickler Online-Services verantwortet dabei maßgeblich die technische Konzeption und Frontendentwicklung der neuen, interaktiven Benutzeroberflächen und integriert diese nahtlos in die bestehende Portalarchitektur der BA.
- Der Lead-Entwickler Online-Services übernimmt die technische Verantwortung für Design, Entwicklung und Integration der Weboberflächen des SMART-Coachs und weiterer digitaler Tools zur Berufsorientierung.
- Er stellt sicher, dass die entwickelten Komponenten sowohl funktional als auch technisch den hohen Anforderungen der BA an Qualität, Barrierefreiheit, Performance und Sicherheit entsprechen.
- Entwicklung einer modernen, performanten und barrierefreien Web-UI für den SMART-Coach.
- Sicherstellung einer hohen Nutzerfreundlichkeit und konsistenten UX über alle Module hinweg.
- Nahtlose Integration der Frontend-Komponenten in die bestehende Portalarchitektur.
- Bereitstellung stabiler, wartbarer und erweiterbarer Software-Artefakte.
- Beitrag zur agilen, iterativen Weiterentwicklung der digitalen Berufsorientierung der BA.
- Technische Analyse und Konzeption
- Analyse der bestehenden Systemlandschaft, technischer Rahmenbedingungen und Schnittstellen (z. B. CMS, OIAM, VerBIS, KURSNET, DSPB).
- Konzeption moderner, modularer Weblösungen auf Basis aktueller Frontend-Technologien.
- Mitwirkung an der technischen Architektur und Definition der Schnittstellen zwischen Frontend, Backend und KI-Komponenten.
- Enge Abstimmung mit der Softwarearchitektur, dem Product Owner und den Backend-Teams.
- Entwicklung und Integration
- Entwicklung der Web-UI des SMART-Coachs als zentralen Einstiegspunkt für Nutzer:innen.
- Aufbau eines konversationalen Interfaces für interaktive Beratungsszenarien.
- Integration in bestehende Portalumgebungen (Header/Footer, Login-Mechanismen, CMS-Clients).
- Implementierung der Fortschrittsanzeige, Navigation, Kontextvisualisierung und Suchfunktionen.
- Sicherstellung der Barrierefreiheit (BITV 2.0, WCAG 2.1 AA) und Responsivität.
- Umsetzung performanter, skalierbarer Frontend-Komponenten unter Berücksichtigung von CI/CD-Prozessen der BA.
- Qualitätssicherung und Betrieb
- Code Reviews, Performanceanalysen und Qualitätssicherung nach definierten Entwicklungsrichtlinien.
- Analyse und Behebung komplexer Softwarefehler im laufenden Betrieb.
- Sicherstellung der Wartbarkeit und Erweiterbarkeit der entwickelten Komponenten.
- Zusammenarbeit mit dem QA-Team zur Erstellung und Automatisierung von Tests.
- Monitoring der produktiven Systeme und Unterstützung bei der Fehlerdiagnose.
- Agile Zusammenarbeit
- Aktive Mitwirkung in einem agilen Scrum-Team (Daily, Sprint Planning, Review, Retrospektive).
- Unterstützung bei der Story-Verfeinerung und technischen Aufwandsschätzung.
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Scrum Master, Product Owner und Fachkonzeption.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Technologische Schwerpunkte
- Frontend-Technologien: HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript, React oder Angular, RESTful APIs
- Frameworks & Tools: Node.js, Webpack, Tailwind, CI/CD-Pipelines (Jenkins, GitLab CI), Docker
- Barrierefreiheit: Umsetzung gemäß BITV 2.0 / WCAG 2.1
- Architektur & Integration: Microservice-/API-Architektur, OpenID Connect (OIAM), CMS-Integration
- Qualität & Testing: Jest, Cypress, SonarQube, Git, Code Review
- Cloud & Infrastruktur: Nutzung der BA-internen Plattform- und Deployment-Strukturen
- Besondere Anforderungen:
- Fundierte Kenntnisse moderner Webframeworks, API-Integration und barrierefreier UI-Entwicklung.
- Fähigkeit zur technischen Leitung und Abstimmung innerhalb eines agilen Multi-Team-Umfelds.
Erfahrung
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung komplexer Webportale in öffentlicher Verwaltung oder Großorganisationen.
- Erfahrung in agilen Projekten (Scrum/Kanban) mit cross-funktionalen Teams.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Mehr zur Recruiting Agentur
mindheads GmbH
Die mindheads GmbH ist ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich IT- und Personaldienstleistungen, das IT-Experten und Führungskräfte rekrutiert und vermittelt. Zudem bietet es maßgeschneiderte Schulungs- und Coaching-Angebote an.
Description
- Unternehmenstyp
- Recruiting Agentur
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom
Lead-Entwickler Online-Services-Frontendentwicklung
- Ort
- Nürnberg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
