Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- Web, IT, Full Stack, Security
- Anstellung
- Teilzeit / Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Wiesbaden
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du umfassende Web-Anwendungen und kümmerst dich um Build-, Test- und Deployment-Pipelines. Zudem analysierst du Plattformen zur IT-Überwachung und unterstützt Ermittlungen in der Kriminalitätsbekämpfung.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Entwerfen, Entwickeln und Betreuen der eigenen Web-Anwendungen von Grunde auf (Schwerpunkt im Frontend)
- Entwerfen und Umsetzen der Build-, Test- und Deployment-Pipelines für die Web-Anwendungen im Team
- Analyse von inkriminierten Plattformen und dadurch Unterstützung bei der informationstechnischen Überwachung von Server-Infrastrukturen
- Mitwirken an bedeutsamen Ermittlungsverfahren im internationalen Kontext (u.a. in den Bereichen schwere und organisierte Kriminalität sowie Cybercrime)
- Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:
- Dienstreisen, im Rahmen von nationaler und internationaler Zusammenarbeit oder der Teilnahme an operativen Einsätzen: planbar, gelegentlich: 2-3 pro Jahr, Länge der Dienstreisen: 1-2 Tage, Inland/Ausland
- Selten Mehrarbeit durch angeordnete Dienste außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit
- Rufbereitschaft: Gelegentlich Einsatzrufbereitschaft/Beratungsrufbereitschaft: 2x pro Jahr
- Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH), Bachelor) im Bereich der Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereich mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Web-Entwicklung im Frontend- und Backend-Bereich
- Dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Web-Entwicklung im Frontend- und Backend-Bereich (keine Verbeamtung möglich)
- Dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in der Web-Entwicklung im Frontend- und Backend-Bereich (keine Verbeamtung möglich)
Qualifikationen
- Sie haben gute Kenntnisse in der Entwicklung von REST-APIs (u.a. mit OpenAPI)
- Sie haben gute Kenntnisse mit IAMs/IDMs (z.B. Keycloak) und automatisierten Build-, Test- und Deploymentpipelines (DevOps, CI/CD)
- Sie haben solide Kenntnisse im Bereich der Versionsverwaltung (git)
- Ein sicherer Umgang auf der Linux-Kommandozeile ist wünschenswert
- Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Themenkomplexe einzuarbeiten (z.B. Docker, Kubernetes)
- Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.
- Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.
Erfahrung
- Sie haben fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit Frontend-Technologien (z.B. React, Node.js/Express.js) und Backend-Technologien (z.B. Golang, Python)
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Netzwerkprotokolle sind wünschenswert, jedoch nicht erforderlich.
Unser Angebot
- Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung.
- Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
- Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern.
- Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.
- Für uns zählt das Können; nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft.
- Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
- Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben.
- Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Benefits
Mehr Netto
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Bundeskriminalamt
Das Bundeskriminalamt ist ein unverzichtbarer Bestandteil der deutschen Sicherheitsarchitektur. Über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in neun Abteilungen tragen täglich dazu bei, den gesetzlichen Auftrag des Bundeskriminalamtes zu erfüllen. Dabei legen sie höchste Priorität auf die Sicherheit der Bevölkerung.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Öffentlicher Dienst, Verbände
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)2.9
Career Growth
2.6Culture
3.2Workingconditions
3.0Engineering
2.7