HRTech IT & Entwickler Job in Berlin

In dieser Rolle entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen im Oracle HCM Cloud-Umfeld, konfigurierst Systeme eigenständig und leitest Kundenworkshops zur Umsetzung von HR-Geschäftsprozessen.

In dieser Rolle unterstützt du die Digitalisierung im HR-Bereich, indem du die Implementierung von Personio leitest und die Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen und externen Partnern koordinierst.

In dieser Rolle entwickelst du zukunftsorientierte HR-Lösungen in agilen Teams, arbeitest mit Java und Spring, designst Architekturen und nutzt Azure sowie Open-Source-Technologien, während du Anforderungen analysierst und dokumentierst.

In dieser Position leitest du SAP SuccessFactors-Projekte, planst zeitliche, budgierte und personelle Ressourcen und koordinierst das Team, um die Implementierung von Employee Central und Talent Management erfolgreich zu gestalten.

In diesem Job entwickelst und customizest du SAP HCM eigenverantwortlich, implementierst und pflegst technische Gehaltsabrechnung, löst Betriebsstörungen, betreibst ABAP‑Entwicklung, Schnittstellen, Datenmigration und S/4HANA‑Umsetzungen.

Als (Senior) Manager Oracle HCM (m/w/d) arbeitest federführend du an der Entwicklung und Implementierung von innovativen Payroll- und Workforce Management Lösungen für komplexe und digitale Transformationen - im nationalen und internationalen Kontext....

Als (Senior) Manager Oracle HCM (m/w/d) arbeitest federführend du an der Entwicklung und Implementierung von innovativen Payroll- und Workforce Management Lösungen für komplexe und digitale Transformationen - im nationalen und internationalen Kontext....