Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- Product
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Telgte
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle verantwortest du die Optimierung von Planning- und Allocation-Prozessen, steuerst digitale Roadmaps und managst Projekte zur Implementierung moderner Forecasting-Lösungen sowie Schulungen für die erfolgreichen Systemeinführungen.
Deine Rolle im Team
- Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Planning- und Allocation-Prozesse entlang der gesamten Prozesskette - von Merchandise Financial Planning über Initial Allocation bis Replenishment.
- Steuerung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie der Digitalisierungs-Roadmap im Bereich Planning & Allocation.
- Zentrale Schnittstelle zwischen Business, IT, BI und externen Partnern sowie Begleitung von Implementierungen, Releases und Prozessänderungen.
- Leitung strategischer Projekte rund um moderne Planning-, Allocation- und KI-gestützte Forecasting-Lösungen.
- Sicherstellung der erfolgreichen Einführung neuer Systeme und Prozesse durch Schulungen, Key-User-Konzepte und aktives Change Management.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Supply Chain, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Qualifikationen
- Kenntnisse in Planning-, BI- oder vergleichbaren Systemen, idealerweise Relex oder BOARD.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Kompetenz sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Erfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Merchandise Planning, Allocation, Supply Chain oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Erfahrung in der Einführung von Softwarelösungen sowie in Transformations- und Digitalisierungsprojekten.
Unser Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem seit über 40 Jahren erfolgreichen Handelsunternehmen und ein strukturierter Onboarding-Prozess, damit Du Dich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlst.
- Bis zu 60 % mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage plus frei am 24. und 31.12. und die Möglichkeit, Deinen Hund mitzubringen.
- Regelmäßige Feedbacks, jährliche Entwicklungsgespräche, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Afterworks.
- Jobbikeleasing, kostenlose Fitnessapps, vergünstigter Zugang zu Fitnessstudios, kostenlose Getränke, Grippeschutzimpfung und Gesundheitstage.
- 20 % Personalrabatt, dreimal im Jahr 50 % Saisongutscheine, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Zugang zu zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits).
- Durch unseren Verein Takko hilft e.V., unsere Takko School in Indien, das Spenden der Erlöse unseres alljährlichen Musterteileverkaufs sowie unseren Einsatz für sichere Arbeitsbedingungen in den Produktionsländern leisten wir einen wertvollen Beitrag für ein gutes gesellschaftliches Miteinander.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Takko Fashion GmbH
Takko Fashion ist ein erfolgreicher Smart Discounter, der im Jahr 1982 gegründet wurde. Heutzutage verfügt das Unternehmen über fast 1.900 Filialen in 17 Ländern. Wir sind stets auf dem Laufenden was die neuesten Trends angeht und bieten Mode für moderne Familien an, die tragbar und alltagstauglich ist.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Handel
Product Owner Planning & Allocation
- Ort
- Telgte
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Diversität
- Für alle Personen geeignet (m/w/d)
