Job
- Level
- Junior
- Job Feld
- BI
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Düsseldorf
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position entwickelst du innovative SAP-Lösungen für die Personalwirtschaft, realisierst Integrationen und arbeitest an der Weiterentwicklung von SAP-HCM und SuccessFactors im Team.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- In der Abteilung IT Personal & Einkauf wirst du Teil eines engagierten und offenen Teams und erhältst die Möglichkeit, berufsbegleitend dein Master-Studium zu absolvieren.
- Dabei übernimmst du als Anwendungsentwickler für SAP verantwortungsvolle Aufgaben in unserem IT-Umfeld:
- Du bist mitverantwortlich für die Weiterentwicklung, Pflege sowie Erweiterungen unserer IT-Anwendungen für Personalwirtschaft SAP-HCM und SuccessFactors.
- Du treibst die technische Entwicklung unserer Anwendungen voran und behältst dabei Trends im SAP-Umfeld im Blick, um die digitale HR-Landschaft der Provinzial zu gestalten.
- Du realisierst die Integration in die Anwendungslandschaft des Konzerns sowie in neue Zielplattformen.
- Gemeinsam mit dem Business Development und Fachbereichen arbeitest Du an der Konzeption, Umsetzung und dem Testing nachhaltiger, zukunftsfähiger Lösungen im HR-Umfeld.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Du hast Interesse daran, einen Master-Studiengang in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung zu absolvieren und bringst bereits einen Bachelorabschluss mit.
Qualifikationen
- Erste Berührungspunkte mit SAP oder Datenbanken sind von Vorteil, aber kein Muss - wichtig ist vor allem, dass du Lust hast, dich in SAP-Technologien (z. B. ABAP, SAPUI5) einzuarbeiten.
- Du denkst analytisch und konzeptionell und hast Spaß daran, komplexe HR-Prozesse in smarte IT-Lösungen zu übersetzen.
- Du zeichnest dich durch eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und arbeitest gerne im Team und in Projekten zusammen.
Erfahrung
- Idealerweise hast du erste Erfahrungen mit Programmiersprachen, z. B. JavaScript.
Unser Angebot
- Bestmögliche Kombination aus Praxis und Theorie.
- 100% Kostenübernahme des Masterstudiums.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an.
- Persönliches Mentoring und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vielfältige Einblicke und Networking über den eigenen Bereich hinaus.
- Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance.
- Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln.
- Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges.
- Mobiles Arbeiten bis zu 60%.
- Innovatives Gesundheitsmanagement.
- Verschiedene Sportangebote.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen.
- JobTicket & JobRad.
- Kostenlose Parkmöglichkeiten.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Essen & Trinken
Mehr Netto
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Provinzial Rheinland Versicherung AG
Die Provinzial Rheinland ist ein führendes deutsches Versicherungsunternehmen auf dem Gebiet der Schaden-, Unfall- und Personenversicherungen. Über 3.700 Mitarbeiter im Innen- und Außendienst engagieren sich rund um die Uhr für unsere rund zwei Millionen Kunden.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung