Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- IT, DevOps, Security
- Anstellung
- Teilzeit / Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Augsburg
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
Du sorgst dafür, dass die Microsoft Cloud-Systeme stabil laufen, analysierst und optimierst Abläufe, führst PreSales-Aktivitäten durch und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Stakeholdern, um Transparenz und Verbindlichkeit zu gewährleisten.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Mit deinem Team beim Kunden dafür sorgen, dass der Betrieb der Microsoft Cloud Systeme stabil läuft und frühzeitig eingreifen, bevor aus kleinen Themen echte Probleme werden.
- Strukturen im Business-Alltag analysieren, hinterfragen und weiterentwickeln, dass sie nicht nur sauber dokumentiert sind, sondern wirklich gelebt werden.
- Enge Zusammenarbeit mit den Business Unit Leads als Sparringspartner:in auf Augenhöhe, wenn es um Prozesse, Prioritäten und operative Steuerung geht.
- Als zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Delivery-Teams und Management agieren, immer mit dem Ziel, Transparenz zu schaffen und Verbindlichkeit sicherzustellen.
- Eigenständige Durchführung von PreSales-Aktivitäten (Kundenanalyse, Bedarfsermittlung, Leistung von Kundenterminen und Pitches sowie Erstellung maßgeschneiderter Angebote für Neu- und Bestandskunden.
- Verantwortung für die operative Steuerung übernehmen: von der Planung über die Priorisierung bis hin zur nachhaltigen Optimierung von Abläufen.
- Entwicklung von neuen Service Designs inkl. Preisgestaltung für den Betrieb der Kundenumgebung.
- Partnermanagement und -pflege.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Fundiertes Verständnis für das Microsoft-Ökosystem mit Bezug zu Themen wie Microsoft 365, Azure, Business Applications oder modernen Digital Workplace-Lösungen, sodass du operative Abläufe nicht isoliert betrachtest, sondern immer im Kontext der eingesetzten Technologien denkst.
- Ein sehr gutes Gefühl für Abläufe, Zusammenhänge und Prioritäten, gepaart mit der Fähigkeit, Lösungen zu finden.
- Struktur im Kopf und im Handeln, ohne dabei unflexibel zu werden.
- Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch) und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen.
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Themen wirklich voranzutreiben, statt sie nur zu begleiten.
- Und ganz wichtig: den Anspruch, Dinge besser zu machen, nicht nur zu verwalten.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in einer operativen Steuerungsrolle, gern in einem dynamischen Dienstleistungsumfeld.
Unser Angebot
- Flexible Arbeits- und Pausenzeiten.
- 30 Tage Urlaub sowie Sabbaticals, bis zu 3 Monate Workation oder unbezahlter Sonderurlaub nach Absprache.
- Trainings und Weiterbildungen bei der TIMETOACT GROUP Academy oder externe Schulungen.
- Flexible Wahl zwischen Home Office oder vor Ort im Büro.
- Nutzung der modernsten Hard- & Software - im Job und privat.
- Vergünstigungen bei (Online) Shops, Reiseveranstaltern und Tickets für Event über Corporate Benefit Portale.
- Obligatorischer Obstkorb sowie gratis Kaffee und (Soft-)Getränke in den Büros.
Benefits
Work-Life-Integration
- 🚌Gute Anbindung
- ⏰Flexible Arbeitszeiten
- 🏠Home Office
- 🙅♂️No All-In-Verträge
- 🕺No Dresscode
- 😇Zeit für ehrenamtliche Tätigkeit
- 🏖️Workation
Gesundheit, Fitness & Fun
- 🙂Gesundheitsförderung
- 🧠Psychische Gesundheitsv.
- 👨🏻🎓Paten- & Mentor- Programm
- ♿️Barrierefreiheit
- 🚲Jobrad
Mehr Netto
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
TIMETOACT GROUP
Wien, München, Augsburg, Stuttgart, Seligenstadt, Köln, Dresden, Leipzig, Dortmund , Hannover, Berlin, Hamburg
Die TIMETOACT GROUP Österreich ist darauf spezialisiert, Großkunden bei der Weiterentwicklung ihrer IT Systeme zu unterstützen. Wir haben 4 voneinander unabhängige spezialisierte Teams: Dev-Team für Application Development / Integration / MiddleWare / Azure Infrastruktur Workflow-Berater für die Automatisierung von Business Prozessen mit Atlassian, Hyland oder Jobrouter Security-Spezialisten für IAM mit Microfocus oder OneIdentity Google-Team für Google Cloud und Freshworks
Description
- Unternehmensgröße
- 50-249 Employees
- Gründungsjahr
- 2015
- Sprachen
- Deutsch, Englisch
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom
Dev Reviews
by devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)Culture
5.0Career Growth
5.0Workingconditions
4.5Engineering
4.6