Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, System
- Anstellung
- Teilzeit / Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Stuttgart
- Arbeitsmodell
- Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die Administration von Windows-Servern und NetApp-Systemen, entwickelst die Serverinfrastruktur weiter, verwaltest Active Directory und realisierst IT-Projekte zur Optimierung der Systeme.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Administration und Monitoring von Windows-Serversystemen und NetApp-Speichersystemen.
- Konzeption und Weiterentwicklung der Serverinfrastruktur gemäß aktuellem Stand der Technik unter Berücksichtigung des Landesstandards und Sicherheitsrichtlinien (z.B. BSI).
- Betrieb und Weiterentwicklung der Sicherungs- und Recovery-Systeme.
- Weiterentwicklung und Pflege der Active Directory Benutzer- und Gruppenberechtigungen sowie der Gruppenrichtlinien.
- Second-Level-Support, Koordination eines notwendigen externen Third-Level-Supports.
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von bedarfsorientierten, administrativen IT-Projekten: Bedarfserhebung, Marktsichtung, Projektplanung, Konzeptionen, Umsetzung, Betreuung externer Dienstleister, Dokumentationen.
- Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung von internen Schulungsangeboten im Bereich Microsoft Office, dem elektronischen Aktensystem und weiteren zentralen Fachanwendungen.
- Ersteinrichtung von MDM-Lösungen (iOS).
- Beantwortung von Anfragen und Umsetzung von Anforderungen.
- On- und Offboarding von Mitarbeitenden im MDM-System.
- Verwaltung des Rufnummernblocks.
- Wartung und Inbetriebnahme von Telekommunikationsnetzen.
- Dokumentation.
- Betreuung und Installation von technischen Anlagen mit dem Schwerpunkt Informations- und Telekommunikationstechnik.
- Ausführung von Serviceaufträgen im First- und Second-Level.
- Fehleranalyse.
- Störungsbearbeitung.
- Konfiguration von TK-Anlagen und Kommunikationssystemen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Personen mit einem abgeschlossenen IT-Studium an einer Universität oder Hochschule in einem akkreditierten Studiengang (Bachelor-, FH-Diplom).
- Personen mit einer beruflichen Ausbildung im IT-Bereich mit mindestens einjähriger Berufserfahrung in einem der ausgeschriebenen Aufgabengebiete.
- Personen mit einem abgeschlossenen Studium an einer Universität oder Hochschule in einem akkreditierten Studiengang (Bachelor-, FH-Diplom), die nachweislich über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der ausgeschriebenen Aufgabengebiete und fundierte Kenntnisse in Bezug auf die auszuübende Tätigkeit verfügen.
Qualifikationen
- Eine hohe IT-Affinität mit ausgeprägtem Interesse an den neuesten Technologietrends.
- Bereitschaft zur Weiterbildung und Vertiefung der bereits vorhandenen Kenntnisse.
- Fähigkeit zu konzeptionellem und umsetzendem Arbeiten.
- Teamfähigkeit, Kundenfreundlichkeit und Serviceorientierung.
Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse und/oder vertiefte Betriebserfahrung in einem der ausgeschriebenen Aufgabengebiete.
Unser Angebot
- Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TV-L.
- Bei Vorliegen der entsprechenden tarifrechtlichen Voraussetzungen (drei Jahre in Entgeltgruppe 11 TV-L tätig) ist ggf. eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 12 TV-L vorgesehen.
- Außerdem haben Tarifbeschäftigte einen Anspruch auf eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und können zudem Vermögenswirksame Leistungen erhalten.
- In Betracht kommen auch Beamtinnen und Beamte des gehobenen Dienstes, die die o.g. Voraussetzungen erfüllen.
- Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bewertet.
- Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende, verantwortungsvolle sowie krisensichere Tätigkeit zum Schutz unserer Demokratie.
- Neben einer interessanten Tätigkeit erwartet Sie ein Onboarding-Konzept, welches zu einer gezielten und umfassenden Einarbeitung mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsangeboten beiträgt.
- Darüber hinaus genießen Sie flexible Arbeitszeiten, erhalten einen Mobilitätszuschuss (JobTicket BW, JobBike BW) und können anteilig auf Arbeitszeit Dienst- und Präventionssportangebote wahrnehmen.
- Während der Dauer einer Verwendung beim LfV wird eine monatliche Sicherheitszulage i. H. v. derzeit 199,73 EUR gewährt.
- Tarifbeschäftigte haben außerdem einen Anspruch auf Vermögenswirksame Leistungen, erhalten eine Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung.
- Zusätzlich zur monatlichen Sicherheitszulage wird im Tarifbeschäftigtenverhältnis einzelfallbezogen geprüft, ob die Zahlung einer IT-Fachkräftezulage in Betracht kommt.
- Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen besteht für Tarifbeschäftigte zudem die Möglichkeit der späteren Übernahme in das Beamtenverhältnis.
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Baden-Württemberg Stiftung gGmbH
Die Baden-Württemberg Stiftung setzt sich für ein lebendiges und lebenswertes Baden-Württemberg ein. Sie ebnet den Weg für Spitzenforschung, vielfältige Bildungsmaßnahmen und den verantwortungsbewussten Umgang mit unseren Mitmenschen.
Description
- Gründungsjahr
- 2000
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung, Wissenschaft, Forschung