Job
- Level
- Erfahren
- Ort
- Düsseldorf
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Job Feld
- BI
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du maßgeblich an der Umsetzung des Integrated Reporting Frameworks beteiligt, analysierst Anforderungen, optimierst Datenprozesse und arbeitest eng mit IT und Finanzen zusammen, um transparente Lösungen zu schaffen.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Du gestaltest die Umsetzung des Integrated Reporting Frameworks (IReF) aktiv mit und leistest einen wesentlichen Beitrag zu einem der wichtigsten Transformationsprojekte im Meldewesen.
- Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit IT, Finanzen und weiteren Fachbereichen zusammen.
- Du analysierst Anforderungen und übersetzt diese in Lösungen für Daten, Prozesse und Systeme.
- Du schaffst Transparenz über Datenqualität und Datenflüsse und optimierst bestehende Prozesse.
- Du unterstützt die Meldungserstellung, Validierung und Bearbeitung von Anfragen.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, eines MINT-Fachs oder eine vergleichbare Qualifikation mit analytischem Schwerpunkt abgeschlossen.
Qualifikationen
- Datenanalysen, das Erkennen von Zusammenhängen und die Entwicklung passender Lösungen machen dir Spaß.
- Idealerweise verfügst du über Kenntnisse regulatorischer Reporting-Anforderungen.
- Der sichere Umgang mit SQL sowie Analyse- und Reporting-Tools gehört zu deinem Handwerkszeug. Neugier, Eigeninitiative, Teamgeist sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Erfahrung
- Du bringst Berufserfahrung aus Consulting, Finanzen, IT oder einem vergleichbaren Umfeld mit.
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende.
- Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung.
- Modernes und flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle: Wie z.B. Sabbatical oder Workation.
- 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt.
- Gesundheitsgutschein: 120,- € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen.
- Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen.
- Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit.
- Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen.
- Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen.
- Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit.
- Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen.
- Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe.
- Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze.
- Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen.
- Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten.
- Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops.
- Leasingangebote: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung.
- JobRad: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern.
- Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken.
- Firmeneigene Parkplätze: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen.
- Firmenwagen: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende.
Benefits
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Die Deutsche Apotheker- und Ärztebank (apoBank) ist der ideale Partner für Heilberufler: Wir verstehen uns als Dienstleister, die ihre Kunden umfassend beraten und betreuen. Unser ganzheitlicher Ansatz bietet Ärzten, Apothekern und weiteren Kunden aus der Gesundheitsbranche mehr als reine Kontenführung und Vermögensverwaltung – deshalb zählen wir neben Ärzten und Apothekern auch Standesorganisationen, Berufsverbände, Firmenkunden und institutionelle Anleger zu unseren Kunden.
Description
- Gründungsjahr
- 1902
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung