Level: Erfahren

Job Feld: Project

Anstellung: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristetes Dienstverhältnis

Ort: Immenstaad am Bodensee

Arbeitsmodell: Onsite

Job Zusammenfassung

Du leitest Software- und IT-Projekte vom Start bis zur Übergabe, entwickelst Projektpläne, koordinierst Teams, steuerst Dienstleister und kontrollierst Qualität sowie Risiken beim Erreichen der Projektziele.

Job Technologien

Deine Rolle im Team

Leitung von Software- und IT-Projekten über den gesamten Projektlebenszyklus (von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung und Übergabe).
Erstellung und Verwaltung von Projektplänen, Meilensteinen und Budgets.
Koordination interdisziplinärer Projektteams und Steuerung externer Dienstleister.
Definition und Überwachung von Projektzielen, -umfängen und -leistungen.
Risikomanagement und Entwicklung von Minderungsstrategien.
Regelmäßiges Reporting des Projektstatus an Stakeholder und Management.
Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards, Prozesse und Richtlinien (z.B. ITIL, agile Methoden).
Qualitätssicherung von Softwareprodukten und IT-Lösungen.
Kommunikation und Stakeholder-Management auf allen Ebenen.

Unsere Erwartungen an dich

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.

Qualifikationen

Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (z.B. PRINCE2, PMI, SCRUM, SAFe). Zertifizierungen sind von Vorteil.
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungsfähigkeiten.
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Problemlösungskompetenz.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Kenntnisse im Bereich Cybersecurity oder Defence/Space sind wünschenswert.

Erfahrung

Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Software- und/oder IT-Projekten, idealerweise im industriellen Umfeld.
Nachweisliche Erfahrung im Umgang mit komplexen IT-Infrastrukturen und Softwareentwicklungsprozessen.

Unser Angebot

Faire Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Vorsorgemodelle, Mobilitätsangebote (bspw. Fahrradleasing) oder Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen gemäß unseren jeweils gültigen Richtlinien.
Zeit für dich (und deine Angehörigen): 30 Tage Jahresurlaub gem. Tarifvertrag (35h/Woche); Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
Weiterkommen leicht gemacht: Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
Wohlfühlen am Arbeitsplatz: Betriebsarzt; umfassendes Gesundheitsangebot (Sportkurse, Präventionsangebote, uvm.), Kantine und Cafeteria, Kindertagesstätte am Standort
Vielfalt verbindet: Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, Unterstützung und Vielfalt gelebt wird