Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- BI, Data
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Gehalt
- ab 100.000 € Brutto/Jahr
- Ort
- Hamburg, München, Dresden, Essen, Bonn, Hannover
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle entwickelst du das Team für Finance-Systeme und Analytics weiter, harmonisierst Finanzprozesse und etablierst konsistente Datenstrukturen sowie Reporting-Standards zur Steuerung und Planung.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Du führst und entwickelst das Team Finance Systems, Data & Analytics weiter und schaffst eine Organisation mit klaren Rollen, Verantwortlichkeiten, Prioritäten und Entwicklungsperspektiven.
- Du verantwortest das Zielbild und die Roadmap für unsere Finance-System-, Daten- und Analytics-Landschaft und übersetzt die Finance-Strategie gemeinsam mit dem Group Head of Finance in klare Prioritäten und eine wirksame Umsetzung.
- Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team eine belastbare Single Source of Truth für Reporting, Planung, Controlling und Accounting und sorgst für konsistente Daten-, Steuerungs- und KPI-Logiken.
- Du etablierst Finance Data Excellence mit klaren Standards für Datenqualität, Taxonomien, Business Rules, Dimensionen, Hierarchien und Stammdaten sowie einem pragmatischen Governance-Modell mit eindeutigen Verantwortlichkeiten.
- Du führst Anforderungen aus Finance, IT, Business und weiteren Fachbereichen zusammen und übersetzt relevante Use Cases mit Deinem Team in skalierbare Daten-, System- und Analytics-Lösungen - von Management Reporting und Dashboards bis zu automatisierten Analysen und Self-Service-Fähigkeiten.
- Du steuerst die Weiterentwicklung unserer zentralen Finance-Systemlandschaft, insbesondere rund um SAP mit Finance-Schwerpunkt, SAP Business Warehouse, Lucanet und board Enterprise Planning sowie relevante Schnittstellen und Anwendungen.
- Du gibst deinem Team Orientierung bei fachlichen Zielbildern, Architekturentscheidungen und Prioritäten, machst unterschiedliche Kompetenzen gemeinsam wirksam und sorgst dafür, dass zentrale Architektur-, Governance- und Dokumentationsthemen die notwendige Aufmerksamkeit erhalten.
- Du treibst Harmonisierung, Automatisierung und Digitalisierung entlang unserer Finance-Prozesse voran und schaffst damit die Grundlage für eine skalierbare, datenbasierte und zukunftsfähige Unternehmenssteuerung.
Unsere Erwartungen an dich
Qualifikationen
- Du verstehst zentrale Finance-Prozesse und Steuerungslogiken, insbesondere in Controlling, Accounting, Planung, Forecasting und Management Reporting.
- Du bringst ein solides Verständnis von SAP-Finance-Prozessen sowie deren Daten- und Integrationslogiken mit. Tiefgehende SAP-FI/CO-Konfigurationskenntnisse erwarten wir dabei nicht.
- Du kannst komplexe System- und Datenlandschaften strukturieren, strategische Zielbilder in umsetzbare Roadmaps übersetzen und auch bei unterschiedlichen Interessen klare Prioritäten setzen.
- Du verbindest fachliche Tiefe mit moderner Führung: Du erkennst Expertise, gibst Orientierung und Entwicklungsmöglichkeiten und kommunizierst verbindlich mit Expert*innen, Management und externen Partnern - auf Deutsch und Englisch.
Erfahrung
- Du bringst mehrjährige Führungs- und Transformationserfahrung an der Schnittstelle von Finance, Daten, Systemen und Analytics mit und hast bereits leistungsfähige Teams geführt und weiterentwickelt.
- Du verfügst über fundierte Erfahrung in Themen wie Data Governance, Master Data Management, Data Quality, Data Architecture sowie fachlichen Daten- und Reportinglogiken.
- Erfahrung mit Technologien wie SAP Business Warehouse, Lucanet und/oder board Enterprise Planning hilft Dir, Anforderungen fundiert einzuordnen und deren Weiterentwicklung gemeinsam mit den jeweiligen Expert*innen zu steuern.
Unser Angebot
- Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben - egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind.
- Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben - auf allen Gebieten der IT-Sicherheit.
- Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standardrezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unterstützen Dich mit dem was Du für Dich brauchst um weiterzukommen.
- Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert.
- Flexibles Arbeiten: 12 Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle. Da ist für jeden das passende Modell dabei.
- Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.
- Schöne Benefits obendrauf: Freue Dich auf Bike-Leasing, Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr.
- Marktgerechtes Gehalt: Dich erwartet ein Jahreszielgehalt ab 100.000 € brutto je nach Qualifikation und Berufserfahrung auch darüber hinaus - bestehend aus einem attraktiven Fixum und einer leistungsbezogenen Tantieme.
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Secunet
secunet ist einer der führenden deutschen Anbieter für anspruchsvolle IT-Sicherheit. Im engen Dialog mit seinen Kunden - Unternehmen, Behörden und internationalen Organisationen - entwickelt secunet leistungsfähige Produkte und fortschrittliche IT-Sicherheitslösungen. Damit sichert secunet nicht nur IT-Infrastrukturen für seine Kunden, sondern erzielt intelligente Prozessoptimierungen und schafft nachhaltige Mehrwerte.
Description
- Unternehmensgröße
- 50-249 Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Full Remote, Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)3.5
Career Growth
3.6Culture
3.7Engineering
2.5Workingconditions
4.4