Job
- Level
- Erfahren
- Job Feld
- IT, Security
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Stuttgart, Karlsruhe
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle stellst du die Einhaltung von Informationssicherheits- und Datenschutzanforderungen sicher, erstellst Risikoanalysen und Schulungsmaterialien und bearbeitest Prüfungen. Außerdem berätst du Fachabteilungen zur Umsetzung der Vorgaben.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Als Informationssicherheits-Koordinator (m/w/d) stellen Sie auf operativer Ebene die Informationssicherheitsanforderungen nach BSI-Standards und die Datenschutzanforderungen nach der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für die Prüfdienste und den Beitragseinzug sicher. Sie stimmen sich dabei eng mit dem ISM (Informationssicherheitsmanagement) der DRV Baden-Württemberg zum Beispiel in Fragen der KRITIS-Beurteilung oder bei Risikoanalysen ab.
- Sie konzipieren, erstellen und initiieren Dokumente bezüglich Informationssicherheit und Datenschutz, bspw. Verfahrenssicherheitskonzepte, Risikoanalysen, Datenschutzfolgeabschätzungen und Handlungsempfehlungen.
- Sie sind die fachliche Ansprechperson bei internen Prüfungen für den Bereich ISM und der internen Revision. Dies beinhaltet die Vorbereitung auf KRITIS-Audits und die Bearbeitung von Prüfaufträgen, Prüfbemerkungen und Prüffeststellungen der Innenrevision, von Aufsichtsbehörden oder anderen Prüfinstanzen.
- Sie bereiten die Vorgaben des Bereichs Informationssicherheit und Datenschutz so auf, dass die Abteilung sie umsetzen kann, beraten die Abteilung bei der Auswahl der konkreten Maßnahmen, koordinieren die Umsetzung entwickeln diese kontinuierlich weiter.
- Sie schulen und sensibilisieren die Mitarbeitenden der Abteilung im Hinblick auf die Anforderungen der Informationssicherheit sowie des Datenschutzes und möglicher Maßnahmen.
- Sie arbeiten in hausinternen (bereichs- bzw. abteilungsübergreifenden) sowie in bundesweiten Projekten mit.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug und idealerweise Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im öffentlichen Dienst oder in einem KRITIS-Unternehmen.
Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse der Informationssicherheit, des IT-Grundschutzkompendiums (BSI) und der relevanten Datenschutzgesetze (SGB X, DSGVO und BDSG).
- Kenntnisse der Anforderungen der Informationssicherheit und des Datenschutzes an IT-Systeme und Anwendungen.
- Grundkenntnisse in agilen Softwareentwicklungsmethoden.
- Ausgeprägte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement.
- Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge und Sachverhalte zu verstehen, zu analysieren sowie verständlich an Fachleute und Nichtfachleute zu vermitteln.
- Sie beherrschen Vortrags- und Präsentationstechniken und sind sicher im Umgang mit den gängigen Software-Produkten, Dokumentationstools wie z.B. High Scout und Projektsoftware wie z.B. Jira oder vergleichbare.
- Bereitschaft zur Durchführung von notwendigen Fortbildungen.
Erfahrung
- Erfahrungen in der Risikoanalyse und Sicherheitsbewertung bezüglich Informationssicherheit, möglichst in einem KRITIS-Umfeld.
Unser Angebot
- Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten.
- Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen.
- Planbare Perspektiven dank eines krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst.
- Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt in Entgeltgruppe 12 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD) oder Besoldungsgruppe A12 LBesO A im Beamtenverhältnis.
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis.
- Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket.
- Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing.
- Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus.
- 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche.
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV).
- Betriebseigene Kantine, Cafeteria und Salatbar.
Benefits
Mehr Netto
Work-Life-Integration
Gesundheit, Fitness & Fun
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Die Deutsche Rentenversicherung
Deutsche Rentenversicherung ist der Name, unter dem seit dem 1. Oktober 2005 die Aufgaben der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland durch in Bundesträger und Regionalträger unterschiedene Körperschaften des öffentlichen Rechts wahrgenommen werden. Ende der neuen Text: Deutsche Rentenversicherung ist der Name, unter dem seit dem 1. Oktober 2005 die Aufgaben der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland durch in Bundesträger und Regionalträger unterschiedene Körperschaften des öffentlichen Rechts wahrgenommen worden sind.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Banken, Finanz, Versicherung