Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- Project, Product
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
- Ort
- München
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Position führst du ein R&D-Team, entwickelst stationäre VHF-/UHF-Funksysteme für verschiedene Anwendungen und koordinierst erfolgreich die Abstimmung zwischen Software-, Hardware-Teams und weiteren Stakeholdern.
Deine Rolle im Team
- Sie führen ein Team aus R&D Projektleitern (m/w/d), Requirements Engineers (m/w/d) und Test Managern (m/w/d) und entwickeln sowohl die Mitarbeitenden als auch die Organisation gezielt weiter.
- Sie verantworten die Weiterentwicklung, Produktpflege und zukünftige Neuentwicklung stationärer VHF-/UHF-Funksysteme für Air Traffic Control-, Marine-/Küstenanwendungen. Dabei tragen Sie die Gesamtverantwortung für Produktarchitektur, Ressourcenplanung, Termine, Kosten und Qualität und stellen die erfolgreiche Umsetzung von Portfolio- und Kundenprojekten sicher.
- Sie steuern das Anforderungsmanagement auf Produktebene und stellen sicher, dass Produktanforderungen strukturiert in die Teams der Hardware, Softwareentwicklung sowie in Integrations- und Testaktivitäten überführt werden.
- Sie übernehmen die zentrale Koordination innerhalb einer komplexen Matrixorganisation und sorgen für die erfolgreiche Abstimmung zwischen Entwicklungsdisziplinen, Produktlaboren und weiteren Stakeholdern.
- Sie geben Ihrem Team Orientierung in einem dynamischen Umfeld, treffen fundierte Priorisierungsentscheidungen, lösen Zielkonflikte und schaffen Transparenz über Abteilungsgrenzen hinweg.
- Sie führen Ihr Team erfolgreich durch eine Phase organisatorischer Veränderung, schaffen Orientierung in einem komplexen Umfeld und gewinnen Ihre Mitarbeitenden für neue Arbeitsweisen, indem Sie Eigenverantwortung fördern, Vertrauen schaffen und eine Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Weiterentwicklung stärken.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik, Physik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
Qualifikationen
- Sie besitzen ein ausgeprägtes Systemverständnis entlang des gesamten Entwicklungsprozesses und können Zusammenhänge zwischen Architektur, Anforderungen, Integration, Test und Produktqualität sicher bewerten.
- Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
Erfahrung
- Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Entwicklung komplexer technischer Produkte oder Kommunikationssysteme, idealerweise im Umfeld von Funk-, Kommunikations-, Luftfahrt-, Marine- oder vergleichbaren sicherheitskritischen Anwendungen.
- Sie bringen qualifizierte Erfahrung in der disziplinarischen oder fachlichen Führung von Entwicklungs- und Projektteams mit und verstehen sich als Führungspersönlichkeit, die Orientierung gibt, Sinn stiftet, Teams begeistert und Mitarbeitende auch in Veränderungssituationen erfolgreich mitnimmt.
- Sie bringen Erfahrung im souveränen Agieren in komplexen Matrixorganisationen mit und verstehen es, unterschiedliche Stakeholder, Prioritäten und Interessen erfolgreich zusammenzuführen. Mit Ihrer analytischen Stärke und ausgeprägten Kollaborationsfähigkeit schaffen Sie bereichsübergreifende Akzeptanz und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit über Organisationsgrenzen hinweg.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Training & Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Förderung von Innovationen
- Heirats- & Geburtsbeihilfe
- Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
ROHDE & SCHWARZ GmbH & Co. KG
Rohde & Schwarz entwickelt, produziert und vermarktet innovative Produkte der Messtechnik, Broadcast- und Medientechnik, Cybersicherheit, Sichere Kommunikation sowie Monitoring und Network Testing. Vor 85 Jahren gegründet, unterhält das Unternehmen ein Vertriebs- und Servicenetz in mehr als 70 Ländern.
Description
- Unternehmensgröße
- 250+ Employees
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Industrie, Produktion
Arbeitgeber-Reviews
von devworkplaces.com
Gesamt
(1 Bewertung)3.2
Workingconditions
3.8Culture
3.5Engineering
2.6Career Growth
3.2