Job
- Level
- Erfahren
- Ort
- Kiel
- Arbeitsmodell
- Onsite
- Job Feld
- IT, Project, System
- Anstellung
- Teilzeit / Vollzeit
- Vertragsart
- Unbefristetes Dienstverhältnis
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für IT-Projekte, führst die Implementierung von OpenSource-Lösungen und KI-gestützter Automatisierung durch und modernisierst bestehende Fachverfahren auf Kubernetes und Postgres.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Als Referentin/ Referent übernehmen Sie die Verantwortung für zentrale IT-Projekte und steuern deren Umsetzung. Ein aktueller Schwerpunkt bei unseren IT-Projekten ist der Wechsel auf OpenSource Produkte, die Implementierung von KI und Automatisierung mittels Robotic Process Automation sind dabei mittelfristige Ziele.
- Sie begleiten die Modernisierung bestehender Fachverfahren unter Berücksichtigung der OpenSource Strategie des Landes und die Überführung der Verfahren auf moderne Infrastrukturen (Kubernetes, Postgres).
- Sie verantworten die Entwicklung neuer Fachverfahren und deren Anbindung an zentrale Infrastrukturen (z.B. OZG-Dienste).
- Sie prüfen fachliche und technische Anforderungen an Softwarelösungen vor dem Hintergrund bestehender zentraler (Geo-)Komponenten (z.B. Cadenza, deegree).
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, oder ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master), das zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt, bevorzugte Studienschwerpunkte liegen im Bereich der (Geo-)Informatik und Datenanalyse/-management, Kenntnisse moderner Informations- und Kommunikationstechnologien.
Qualifikationen
- Darüber hinaus sind für diese Funktion folgende Schwerpunktkompetenzen erforderlich: Sie übernehmen Verantwortung und managen sich selbst.
- Sie verfügen über eine analytische Denkweise und handeln lösungsorientiert.
- Sie sind kommunikationsfreudig, und können komplexe Zusammenhänge erkennen und klar in Wort und Schrift umsetzen.
- Sie fördern eine Feedback-Kultur, in der positive und kritische Rückmeldungen selbstverständlich sind.
- Sie sind innovativ und bringen neue Ideen und Denkansätze ein.
Erfahrung
- Zudem wäre wünschenswert: Erfahrungen im Anforderungs-, Prozess- oder Projektmanagement, Kenntnisse im Bereich OpenSource Software, Kenntnisse im Datenschutz sowie Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit.
Unser Angebot
- Im Regelfall erfolgt die Einstellung in einem Beschäftigtenverhältnis.
- Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis beträgt das Entgelt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L, nach beruflicher Entwicklung oder bei bereits wahrgenommenen höherwertigen Tätigkeiten ist eine Eingruppierung nach E 14 TV-L möglich.
- Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen erfolgt die Übertragung eines Dienstpostens, der mit der Besoldungsgruppe A 13/A14 SHBesO bewertet ist.
Benefits
Work-Life-Integration
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
Land Schleswig-Holstein
Die Landesverwaltung bietet attraktive Arbeitsplätze in den unterschiedlichsten Berufen. Unsere Nachwuchskräfte bilden wir selbst aus. Die Auswahl der Ausbildungsplätze ist vielfältig und reicht von der Polizei über die Steuerverwaltung, vom Landesamt für Vermessung bis zum Landesamt für Küstenschutz.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Öffentlicher Dienst, Verbände