Job
- Level
- Lead
- Job Feld
- IT, Network, System
- Anstellung
- Vollzeit
- Vertragsart
- Befristetes Dienstverhältnis
- Ort
- Berlin
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
Job Zusammenfassung
In dieser Rolle führst du ein Team, entwickelst unsere Compute-Plattform strategisch weiter und garantierst den sicheren Betrieb im KRITIS-Umfeld, inklusive Architektursteuerung und Lifecycle-Management von Infrastruktur.
Job Technologien
Deine Rolle im Team
- Ich führe ein erfahrenes Team und treibe die Transformation unserer Compute-Infrastruktur zu einer modernen, sicheren und hochverfügbaren Plattform voran.
- Führung und Weiterentwicklung des Teams Compute Services einschließlich Personal-, Ressourcen- und Budgetverantwortung.
- Strategische Weiterentwicklung und Modernisierung der Compute-Plattform sowie Steuerung von Architektur, Lifecycle-Management und Roadmaps.
- Verantwortung für den sicheren, hochverfügbaren und wirtschaftlichen Betrieb der Server- und Virtualisierungsinfrastruktur im KRITIS-Umfeld.
- Sicherstellung von Compliance, IT-Sicherheit und Servicequalität einschließlich KRITIS-Anforderungen, Betriebsprozessen und Standards.
- Steuerung von Dienstleistern sowie enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Infrastruktur-, Security- und Applikationsteams.
Unsere Erwartungen an dich
Ausbildung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
Qualifikationen
- Fundierte Kenntnisse moderner Virtualisierungstechnologien sowie gutes Verständnis angrenzender Infrastrukturthemen wie Storage, Netzwerk und IT-Security.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Kenntnisse regulatorischer Anforderungen an kritische Infrastrukturen (KRITIS, IT-SiG, BSI-KritisV) sind von Vorteil.
- Kenntnisse relevanter Sicherheits- und Compliance-Standards (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz) sind von Vorteil.
Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Betrieb, der Weiterentwicklung und Modernisierung von Server-, Virtualisierungs- und Rechenzentrumsinfrastrukturen einschließlich Lifecycle-Management von Hard- und Software.
- Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams.
- Erfahrung im IT-Service-Management (z. B. ITIL) sowie in der Bereitstellung und Weiterentwicklung von IT-Services.
Unser Angebot
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen.
- Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich drei Menüs frisch gekocht werden.
- Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf.
- Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe.
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld.
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto.
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung.
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
- 30 Tage Urlaub.
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest).
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr.
- Fahrrad-Leasing (inkl. privater Nutzung des Dienstrads).
- Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld.
- Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt.
- Keine Kernarbeitszeit.
- Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.
Benefits
Gesundheit, Fitness & Fun
Work-Life-Integration
Mehr Netto
Essen & Trinken
Themen mit denen du dich im Job beschäftigst
Job Standorte
Das ist dein Arbeitgeber
50Hertz Transmission GmbH
50Hertz ist eines der führenden Unternehmen in Deutschland, wenn es um die Stromversorgung geht. Das Unternehmen hat mehr als tausend Mitarbeiter/innen und sorgt dafür, dass rund 18 Millionen Menschen mit Strom versorgt werden.
Description
- Unternehmenstyp
- Etablierte Firma
- Arbeitsmodell
- Hybrid, Onsite
- Branche
- Internet, IT, Telekom