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Senior Infrastructure Architect / Technical Lead

Job

  • Level
    Senior
  • Job Feld
    IT, System, Security
  • Anstellung
    Vollzeit
  • Vertragsart
    Unbefristetes Dienstverhältnis
  • Ort
    Dortmund
  • Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
  • Job Zusammenfassung

    In dieser Position übernimmst du die technische Verantwortung für die Entwicklung unserer Infrastrukturarchitektur und arbeitest hands-on an Projekten, Migrationen und der Umsetzung von Sicherheitsstandards sowie Automatisierung.

    Job Technologien

    Deine Rolle im Team

    • Du übernimmst als zentrale technische Instanz im Infrastrukturteam Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer gruppenweiten Infrastrukturarchitektur - von On-Premises über Hybrid bis Cloud - und gibst fachliche Orientierung, ohne disziplinarische Führungsverantwortung zu tragen.
    • Du definierst technische Standards für zentrale Infrastrukturthemen wie Server, Virtualisierung, Azure, Client Management, Storage und Backup und erstellst fundierte Entscheidungsgrundlagen für Teamlead, IT-Leitung und Management.
    • Du bist technischer Sparringspartner für das Infrastrukturteam und den Teamlead Infrastructure, gibst fachliche Orientierung bei komplexen Fragestellungen und unterstützt durch Coaching, Mentoring sowie aktiven Wissenstransfer.
    • Du arbeitest hands-on an anspruchsvollen Infrastrukturprojekten, Migrationen und Modernisierungsvorhaben mit, führst Architektur- und Design-Reviews durch und unterstützt bei Root-Cause-Analysen, Problem Management und technischen Eskalationen.
    • Du verantwortest die technische Weiterentwicklung unserer Microsoft-Azure- und Hybrid-Architekturen, unterstützt bei Modern-Workplace-Themen wie Intune, Endpoint Management, Identity Management und Tenant-Harmonisierung und bewertest neue Cloud-Technologien hinsichtlich Eignung, Wirtschaftlichkeit und strategischem Nutzen.
    • Du sorgst für stabile, skalierbare und sichere Infrastrukturplattformen, entwickelst Server-, Virtualisierungs- und Rechenzentrumsarchitekturen weiter und integrierst Security-by-Design sowie Anforderungen aus ISO 27001 und NIS2 gemeinsam mit Security in unsere Infrastrukturprojekte.
    • Du treibst Standardisierung, Automatisierung und ITIL-orientierte Betriebsmodelle voran, entwickelst technische Roadmaps, Runbooks und Dokumentationen weiter und arbeitest eng mit Security, Netzwerk, Rechenzentrum, Client Management, Entwicklung sowie externen Dienstleistern zusammen.

    Unsere Erwartungen an dich

    Qualifikationen

    • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Entra ID und Windows Server und kannst diese sicher in modernen Infrastrukturarchitekturen einsetzen.
    • Du denkst Infrastruktur konsequent unter dem Blickwinkel Security by Design und hast ein gutes Verständnis relevanter Compliance-Anforderungen, z. B. ISO 27001 und NIS2.
    • Du kommunizierst klar, souverän und adressatengerecht und hast Freude daran, Dein Wissen weiterzugeben, Kolleg:innen technisch zu begleiten und gemeinsam Standards weiterzuentwickeln.
    • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch (C1) und gutes Englisch (mind. B2)
    • Du bringst Microsoft-Zertifizierungen oder vergleichbare Qualifikationen mit.
    • Du hast bereits in Hybrid-Cloud-Umgebungen gearbeitet und kennst Monitoring- bzw. Observability-Lösungen.
    • Du verfügst über ein Grundverständnis von Kubernetes und Linux.

    Erfahrung

    • Du bringst mehrjährige Erfahrung als Senior System Engineer, Infrastructure Engineer oder Infrastructure Architect mit und hast bereits komplexe Infrastrukturumgebungen technisch begleitet oder weiterentwickelt.
    • Du hast gute Erfahrung mit Virtualisierungsplattformen wie z. B. VMware sowie mit Enterprise-Netzwerken und verstehst deren Zusammenspiel in hybriden IT-Landschaften.
    • Du kennst Dich mit Microsoft Intune, Endpoint Management sowie Backup- und Recovery-Konzepten aus und bringst Erfahrung in Infrastrukturmigrationen und Modernisierungsprojekten mit.
    • Du hast Erfahrung mit Automatisierung und idealerweise mit Infrastructure as Code.
    • Du hast Erfahrung in internationalen Unternehmensstrukturen und kannst Dich sicher in komplexen, verteilten IT-Organisationen bewegen.

    Unser Angebot

    • Bestmögliche Vereinbarung von Freizeit und Berufsleben: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeitkonto
    • Individuelle Arbeitsmodelle: Vor Ort oder hybrid
    • Arbeiten aus dem EU-Ausland
    • Attraktives Gehalt mit zusätzlichem steuerfreiem Sachbezug und optionalem Kindergartenzuschuss
    • Vermögenswirksame Leistungen
    • Geförderte betriebliche Altersvorsorge (20 % Zuschuss)
    • Fahrrad- und E-Bike-Leasing (bis zu einem Wert von 10.000,00 €) inklusive der Option auf ein weiteres Fahrrad, z.B. für Partner:innen oder Kinder
    • Corporate Benefits: Rabatte bei vielfältigen Marken und Herstellern
    • Gesundheitsprävention mit Gesundheitstagen, ergonomischer Ausstattung und Bildschirmarbeitsplatzbrille
    • Kostenlose Snacks, Obst, Gemüse sowie Warm- und Kaltgetränke
    • Hardware, wie z.B. Arbeitslaptop, Bildschirme, Headset uvm.
    • Moderne Büros mit kostenfreien Parkplätzen und guter Verkehrsanbindung
    • Agile und schnelle Arbeitsprozesse in einer flachen Hierarchie mit Duz-Kultur
    • Intensive und ausführliche Einarbeitung mit Onboarding-Buddy
    • Interne und externe Fort- bzw. Weiterbildungen und Seminare (z.B. über Udemy oder andere namenhafte Anbieter) zum Erwerb neuer Fähigkeiten und/oder Zertifikate
    • Regelmäßige Team- & Firmenevents wie Biertasting, Children Days, Grill- und Wichtelfest - Hier dürfen alle Kolleg:innen ihre Ideen einbringen

    Benefits

    Work-Life-Integration

    Gesundheit, Fitness & Fun

    Themen mit denen du dich im Job beschäftigst

    Job Standorte

    • Standort Dortmund

      Nordrhein-Westfalen

      Deutschland

    Das ist dein Arbeitgeber

    Prologistik Gmbh + Co Kg

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    Bei uns werden alle relevanten Faktoren eines logistischen Systems optimal genutzt - von der Lagerverwaltung bis zur Materialflusssteuerung. Dadurch können Sie Ihre Ressourcen besser organisieren und Ihr Unternehmen effizienter gestalten.

    Description

  • Unternehmensgröße
    50-249 Employees
  • Unternehmenstyp
    Etablierte Firma
  • Arbeitsmodell
    Full Remote, Hybrid, Onsite
  • Branche
    Internet, IT, Telekom
  • Arbeitgeber-Reviews

    von devworkplaces.com

    Gesamt

    (2 Bewertungen)
    3.8
    • Culture

      4.2
    • Workingconditions

      4.0
    • Engineering

      3.5
    • Career Growth

      3.5
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    Senior Infrastructure Architect / Technical Lead

    Ort
    Dortmund
    Arbeitsmodell
    Hybrid, Onsite
    Diversität
    Für alle Personen geeignet (m/w/d)

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