IT-Stellenanzeigen für Arbeitgeber

IT-Stellenanzeige in Köln schalten

Die Auswertung zeigt, welche Rollen, Technologien, Arbeitsmodelle und ausgeschriebenen Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen in Köln häufig vorkommen.

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Marktdaten für Ihre Stellenanzeige

Gehälter, Rollen und Technologien in aktuellen IT-Inseraten.

Pfeile zeigen, ob der jeweilige Anteil gegenüber der Vorperiode gestiegen oder gesunken ist.

Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen

68 000 EUR brutto-3%

Ausgeschriebene Brutto-Jahresgehälter aus passenden IT-Inseraten.

Gehaltswerte beziehen sich auf in Inseraten ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen, nicht auf gemessene Ist-Gehälter von Beschäftigten.

148 Inserate mit Gehaltsangabe

P25
50 000 EUR brutto
Median
68 000 EUR brutto
P75
85 000 EUR brutto
P90
100 000 EUR brutto

Durchschnitt: 70 000 EUR brutto

Recruiting-Kennzahlen

Ausgewertete IT-Stellenanzeigen
2.749
Letzte zwölf Monate
Derzeit offene IT-Stellenanzeigen
2.327
Offene IT-Stellenanzeigen, die aktuell auf devjobs gelistet sind.
Median-Brutto-Gehalt
68 000 EUR brutto-3%
Meistgenannte Technologie
Python
Meistgenannte Rolle
IT Administrator

Was in IT-Stellenanzeigen häufig vorkommt

Technologien

  • Python3 %
  • Java2,6 %
  • SQL2,5 %
  • Azure2,4 %
  • Windows2,3 %

Rollen

  • IT Administrator5,7 %
  • System Administrator4,8 %
  • Support Engineer3,8 %
  • Project Manager3 %
  • IT Manager2,9 %

Branchen

  • Internet, IT, Telekom30,4 %
  • Personaldienstleistung23,2 %
  • Banken, Finanz, Versicherung9,8 %
  • Beratung5,4 %
  • Medien, Verlagswesen3,4 %

Branchen

Ausgeschriebene Brutto-Gehälter nach Branche

Median der ausgeschriebenen Brutto-Jahresgehälter in den Branchen mit der höchsten Inseratspräsenz.

  • Internet, IT, Telekom

    30,4 %

    65 000 EUR brutto

    P25: 45 000 EUR bruttoP75: 88 000 EUR brutto

  • Personaldienstleistung

    23,2 %

    65 000 EUR brutto-7%

    P25: 49 000 EUR bruttoP75: 83 000 EUR brutto

  • Banken, Finanz, Versicherung

    9,8 %

    68 000 EUR brutto

    P25: 58 000 EUR bruttoP75: 148 000 EUR brutto

  • Beratung

    5,4 %

    75 000 EUR brutto

    P25: 63 000 EUR bruttoP75: 90 000 EUR brutto

Was die Auswertung für IT-Stellenanzeigen zeigt

Recruiting-Markt für IT-Stellenanzeigen in Köln einordnen

Für Köln liegen in der 12-Monats-Auswertung 2.749 analysierte IT-Stellenanzeigen vor. In den ausgeschriebenen Brutto-Gehaltsspannen der Stichprobe reichen die Werte von 1.000 bis 150.000 Euro; Median 68.000 Euro, Durchschnitt 70.000 Euro. Es handelt sich um in Inseraten genannte Brutto-Gehälter. Häufig sichtbare Technologien sind Python, Java, SQL und Azure. Sichtbare Rollen reichen von IT Administratoren und System Administratoren bis zu Software- und Full Stack-Entwicklern. Arbeitsmodelle: Onsite und Hybrid sind überwiegend vertreten, Full Remote kommt vereinzelt vor. Die Daten basieren auf aktiven und abgelaufenen Stellenanzeigen in den letzten zwölf Monaten.

Recruiting-Empfehlungen

Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren

  • Rollenprofil schärfen: Kernaufgaben, erforderliche Erfahrungsstufen und primäre Technologien (z. B. Python, SQL, Azure) klar ausweisen.
  • Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen angeben: Median und Bandbreite in der Anzeige nennen, um Vergleichbarkeit herzustellen (Median der Stichprobe: 68.000 €).
  • Arbeitsmodell kommunizieren: Onsite oder Hybrid deutlich ausweisen; Full Remote als Option gesondert kennzeichnen.

Stellenanzeigen verbessern

Stellenanzeige mit klaren Brutto-Gehaltsspannen und Arbeitsmodell formulieren

  • Überschrift präzisieren: Rolle und dominante Technologie nennen (z. B. „IT Administrator – Python/SQL“).
  • Gehaltsspanne deutlich ausweisen: Konkrete ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspanne oder Medianwert in der Anzeige angeben.
  • Aufgaben und Anforderungen konkret beschreiben: Konkrete Tätigkeiten, gewünschte Technologien und Erfahrungsstufe anführen.

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