IT-Stellenanzeigen für Arbeitgeber

IT-Stellenanzeige in Berlin schalten

Die Auswertung zeigt, welche Rollen, Technologien, Arbeitsmodelle und ausgeschriebenen Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen in Berlin häufig vorkommen.

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Marktdaten für Ihre Stellenanzeige

Gehälter, Rollen und Technologien in aktuellen IT-Inseraten.

Pfeile zeigen, ob der jeweilige Anteil gegenüber der Vorperiode gestiegen oder gesunken ist.

Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen

74 000 EUR brutto

Ausgeschriebene Brutto-Jahresgehälter aus passenden IT-Inseraten.

Gehaltswerte beziehen sich auf in Inseraten ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen, nicht auf gemessene Ist-Gehälter von Beschäftigten.

465 Inserate mit Gehaltsangabe

P25
60 000 EUR brutto
Median
74 000 EUR brutto
P75
86 000 EUR brutto
P90
98 000 EUR brutto

Durchschnitt: 75 000 EUR brutto

Recruiting-Kennzahlen

Ausgewertete IT-Stellenanzeigen
7.554
Letzte zwölf Monate
Derzeit offene IT-Stellenanzeigen
1.962
Offene IT-Stellenanzeigen, die aktuell auf devjobs gelistet sind.
Median-Brutto-Gehalt
74 000 EUR brutto
Meistgenannte Technologie
Python
Meistgenannte Rolle
IT Administrator

Was in IT-Stellenanzeigen häufig vorkommt

Technologien

  • Python4 %
  • Kubernetes2,9 %
  • AWS2,5 %
  • Java2,4 %
  • Linux2,4 %

Rollen

  • IT Administrator3,8 %
  • Software Engineer3,5 %
  • Support Engineer3 %
  • System Administrator2,8 %
  • Data Engineer2,6 %

Branchen

  • Internet, IT, Telekom39,5 %
  • Personaldienstleistung11,4 %
  • Banken, Finanz, Versicherung8,2 %
  • Beratung5,3 %
  • Industrie, Produktion5 %

Branchen

Ausgeschriebene Brutto-Gehälter nach Branche

Median der ausgeschriebenen Brutto-Jahresgehälter in den Branchen mit der höchsten Inseratspräsenz.

  • Internet, IT, Telekom

    39,5 %

    75 000 EUR brutto

    P25: 60 000 EUR bruttoP75: 85 000 EUR brutto

  • Personaldienstleistung

    11,4 %

    73 000 EUR brutto-9%

    P25: 60 000 EUR bruttoP75: 88 000 EUR brutto

  • Banken, Finanz, Versicherung

    8,2 %

    88 000 EUR brutto0%

    P25: 83 000 EUR bruttoP75: 93 000 EUR brutto

  • Beratung

    5,3 %

    68 000 EUR brutto

    P25: 60 000 EUR bruttoP75: 78 000 EUR brutto

Was die Auswertung für IT-Stellenanzeigen zeigt

Recruiting-Markt in Berlin einordnen

In Berlin wurden 7.554 analysierte IT‑Stellenanzeigen in den letzten zwölf Monaten ausgewertet. Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen zeigen einen Median von 74.000 € (Durchschnitt 75.000 €, Stichprobe n=465; p25 60.000 €, p75 86.000 €). Häufig geforderte Technologien sind Python (4 % Anteil, +0,6 Prozentpunkte), Kubernetes (2,9 %, −0,2 Prozentpunkte) und AWS (2,5 %, +0,2 Prozentpunkte). Profilseitig fallen Software Engineer (3,5 %, +0,9 pp) und Data Engineer (2,6 %, +1,2 pp) auf. Arbeitsmodelle sind vorwiegend Onsite und Hybrid; Full Remote ist vertreten. Branchenstark erscheinen Anzeigen aus Internet, IT, Telekom sowie Personaldienstleistung und Banken.

Recruiting-Empfehlungen

Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren

  • Rollenprofil schärfen und Kerntechnologien priorisieren: Python, AWS und Kubernetes explizit als Voraussetzung oder Nice-to-have ausweisen.
  • Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen transparent angeben; Median (74.000 €) sowie p25/p75 nennen, Stichprobengröße (n=465) kommunizieren.
  • Arbeitsmodell klar definieren: Onsite oder Hybrid bevorzugt in Berlin; Full Remote als Zusatzoption kennzeichnen.

Stellenanzeigen verbessern

Stellenanzeige mit klarer Gehalts- und Tech-Angabe formulieren

  • Klare Job-Headline mit Rolle und Senioritätsstufe (z. B. Software Engineer Senior) verwenden.
  • Kurzliste der Kerntechnologien (max. 3) am Anfang der Anzeige platzieren, z. B. Python, AWS, Kubernetes.
  • Gehaltsspanne angeben und Median sowie p25/p75 ergänzen, Stichprobe (n=465) als Kontext nennen.

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