Recruiting-Empfehlungen
Rollenprofil und Tech-Stack präzise positionieren
- Ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen transparent angeben (aktuelle Auswertung: 54.000 € – 74.000 €, Durchschnitt 67.000 €, Stichprobe: 4), da Gehaltsangaben in Inseraten die Plausibilität von Anforderungen unterstützen.
- Fokus auf die in Inseraten häufig genannten Technologien legen: JIRA, SAP, Confluence, SAFe und Azure DevOps priorisieren, um Passung zu erhöhen.
- Arbeitsmodell klar ausweisen: Onsite und Hybrid sind in München besonders sichtbar; konkrete Angaben zur Büropräsenz unterstützen die Positionierung.