Recruiting-Empfehlungen
Rollenprofil und Tech‑Stack präzise positionieren
- Rollenprofil konkret fassen: Kernkompetenzen Linux, Windows, Microsoft 365 und Active Directory hervorheben.
- Ausgeschriebene Brutto‑Gehaltsspanne angeben: Median 55.000 €, P25–P75 etwa 49.000–60.000 € als Orientierung bei Stellenausschreibungen verwenden.
- Arbeitsmodell klar benennen: Onsite prominent ausweisen; Hybrid als häufige Alternative kommunizieren.