IT-Stellenanzeigen für Arbeitgeber

IT Manager in Berlin rekrutieren

Die Auswertung zeigt, welche Technologien, Arbeitsmodelle, Benefits und ausgeschriebenen Brutto-Gehälter in Stellenanzeigen für IT Manager in Berlin häufig vorkommen.

Marktdaten für Ihre Stellenanzeige

Gehälter, Rollen und Technologien in aktuellen IT-Inseraten.

Pfeile zeigen, ob der jeweilige Anteil gegenüber der Vorperiode gestiegen oder gesunken ist.

Brutto-Gehälter in IT-Stellenanzeigen

79 000 EUR brutto+5%

Ausgeschriebene Brutto-Jahresgehälter aus passenden IT-Inseraten.

Gehaltswerte beziehen sich auf in Inseraten ausgeschriebene Brutto-Gehaltsspannen, nicht auf gemessene Ist-Gehälter von Beschäftigten.

17 Inserate mit Gehaltsangabe

P25
57 000 EUR brutto
Median
79 000 EUR brutto
P75
94 000 EUR brutto
P90
130 000 EUR brutto

Durchschnitt: 80 000 EUR brutto

Recruiting-Kennzahlen

Ausgewertete IT-Stellenanzeigen
257
Letzte zwölf Monate
Derzeit offene IT-Stellenanzeigen
66
Offene IT-Stellenanzeigen, die aktuell auf devjobs gelistet sind.
Median-Brutto-Gehalt
79 000 EUR brutto+5%
Meistgenannte Technologie
ITIL
Fachbereich mit hoher Präsenz
IT

Was in IT-Stellenanzeigen häufig vorkommt

Technologien

  • ITIL6,7 %
  • JIRA6,5 %
  • Confluence4,7 %
  • SAP3,2 %
  • Microsoft Office3 %

Fachbereiche

  • IT30,4 %
  • Project22 %
  • System19,7 %
  • Security9,8 %
  • DevOps3,5 %

Branchen

  • Internet, IT, Telekom28,6 %
  • Personaldienstleistung13,2 %
  • Banken, Finanz, Versicherung12,5 %
  • Industrie, Produktion5,7 %
  • Gesundheitswesen, Soziales5,4 %

Branchen

Ausgeschriebene Brutto-Gehälter nach Branche

Median der ausgeschriebenen Brutto-Jahresgehälter in den Branchen mit der höchsten Inseratspräsenz.

  • Internet, IT, Telekom

    28,6 %

    72 000 EUR brutto

    P25: 61 000 EUR bruttoP75: 75 000 EUR brutto
  • Personaldienstleistung

    13,2 %

    94 000 EUR brutto

    P25: 83 000 EUR bruttoP75: 96 000 EUR brutto
  • Banken, Finanz, Versicherung

    12,5 %

    88 000 EUR brutto

    P25: 88 000 EUR bruttoP75: 88 000 EUR brutto
  • Industrie, Produktion

    5,7 %

    k. A.

Was die Auswertung für IT-Stellenanzeigen zeigt

Recruiting‑Markt für IT Manager in Berlin einordnen

Für IT Manager in Berlin wurden 257 analysierte IT‑Stellenanzeigen in den letzten zwölf Monaten ausgewertet. Die Marktdaten basieren auf aktiven und abgelaufenen Stellenanzeigen, die in diesem 12‑Monats‑Zeitraum auf der Plattform veröffentlicht wurden. Ausgeschriebene Brutto‑Gehaltsspannen im Sample liegen bei 45.000–130.000 € mit einem Median von 79.000 € (Median +5 % gegenüber der Vorperiode). Häufig genannte Technologien sind ITIL, JIRA und Confluence. Onsite‑Positionen machen 57,4 % der Ausschreibungen aus, Hybrid 41 %. Ausschreibungen stammen überwiegend von etablierten Firmen; häufig sichtbare Benefits sind Flexible Arbeitszeiten und Home Office.

Recruiting-Empfehlungen

Rollenprofil und Tech‑Stack präzise positionieren

  • Rollenprofil schärfen: Verantwortlichkeiten, Senioritätsstufe und Berichtslinien klar ausweisen; Median der ausgeschriebenen Brutto‑Gehälter (79.000 €) als Referenz angeben.
  • Tech‑Stack priorisieren: ITIL, JIRA und Confluence prominent nennen und konkrete Einsatzszenarien beschreiben.
  • Gehaltsspanne transparent ausweisen: Range 45.000–130.000 € sowie Quartile (P25 57.000 €, Median 79.000 €, P75 94.000 €) zur Einordnung verwenden.

Stellenanzeigen verbessern

Stellenanzeige für IT Manager in Berlin präzise formulieren

  • Ausgeschriebene Brutto‑Gehaltsspanne deutlich angeben und Median als Orientierung nennen (median: 79.000 €).
  • Geforderte Technologien klar hervorheben: ITIL, JIRA und Confluence an oberster Stelle, mit konkreten Aufgabenbeispielen.
  • Arbeitsmodell konkret benennen (Onsite/Hybrid) und Präsenzanforderungen beschreiben.

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